763 評定體系

當然了,唐瘋子想要整改煉器協會,也不僅僅只有“阻礙煉器發展且腐敗化”這一個原因。

之前提到過,小圈子文化有幾個突出的特點——重人情、輕規則、排外守舊、圈子封閉。

拒絕爲地球的煉器教育服務,是因爲圈子封閉。

雖然煉器協會已經發展得很大,但它的文化根子還是小圈子文化,始終擺脫不了小圈子的利益觀,也不願意真的爲地球社會服務。

這條算是首罪。

接下來就是“重人情、輕規則”。

煉器協會的前身是交流會,是興趣愛好、技術技藝的交流會,這就導致了早期創始人其實都是熟人。

在初創早期,熟人之間合作非常的便捷,不需要專門的規章制度,也不要什麼流程,大家都是熟人,知根知底,有什麼事情打個招呼就可以了。

這樣的組織基因一直存在,導致煉器協會其實沒啥規則,往往是人情多、規則少。

這本來是煉器協會內部的事情,官方沒理由多管閒事,但問題就在於,煉器協會並不是一個沒有實權的組織,相反,這個組織掌握了挺大的權力。

這就權力,就是評級。

所謂的評級,就是對煉器師的水平進行等級評定。

煉器師的技術在於煉器,而煉器技術就一定有高低。

煉器技術高的人,收費高;煉器技術稍次的人,收費低。

這應該是社會運行的公理。

只不過,煉器水平這東西,外人看不出來呀,往往只有內行才知道內行的深淺。

行家看行家,相對比較準確。

當然,大家都是行家,行家不可能請行家做事。

煉器師不會委託別的煉器師去煉器,委託煉器的往往都是外行,而外行實在看不出,究竟是誰的水平高、誰的水平低。

在交流會的早期,煉器愛好者就接到過許多煉器委託。

當時,每個人都能力有限。

有的活能做,有的活不能做,

自己搞不定的話,就會給委託人推薦煉器師。

久而久之,就形成了推薦文化,大家相互推薦。

到了煉器協會成立的時候,組織的擴張、業務的天量增長,讓早期的熟人推薦、或者良心推薦模式變得不再好用,於是順應潮流退出了評定體系。

評定體系就是對協會內部有一定技術的煉器師進行評級,然後進行社會公示。

然後,社會的修行者可以根據自己的需求,委託不同的煉器師。

高等級的名家,必然收費貴、時間長、服務態度差,但做工品質肯定符合名家手筆,

低等級的煉器師,那肯定收費便宜、時間短、服務態度好,但做工品質肯定差強人意。

中等級的煉器師,就處於中等區間。

這樣的評級體系,確實解決了許多的問題。

煉器協會以自己的公信力,對煉器師進行擔保,滿足了社會大衆的需求。

客觀的說,這一點是進步的。

煉器協會能夠發展壯大,本身也是因爲早期的它擁有很多進步特質,符合社會的需求,並且促進了煉器的發展。

但花無百日紅。

煉器協會的進步特質,在失去外部壓力後,同樣迅速的腐化。

在與三大域對抗時,外部矛盾帶來的壓力,讓煉器協會內部也保持着一定的自淨能力,評級體系做得相對公平。

因爲評級後的煉器師,是要製造武器爲戰爭服務的。

這方面太水的話,是要出大問題的。

另外,官方也時不時的徵召煉器師來煉製大型的戰爭武器,水貨煉器師那是要軍法處置的。

煉器師製作的每一個作品,都是要進行戰場考驗的。

這樣的壓力傳導,也讓協會內部的評定非常的認真,不敢亂來,差一點就是差一點,不行就是不行。

差一點你就多努力,不行你就繼續學、繼續練。

這樣的嚴格,反而擴大了煉器協會的信譽,經歷過戰爭洗滌的人都相信煉器協會的評定,那評定等級絕無虛假。

甚至可以不客氣的說,爲了避免出事,那時候,不僅評定標準嚴格,評委也相對保守。

什麼叫相對保守呢?

就是能評定爲AAA(3A級)的煉器師,如果不是特別特別出彩的話,大概率就只能拿到AA(2A級)。

這樣的評定風氣,擠掉了很多水分。

然而,地球掌控三大域以後,情況就變了。

戰爭減少,讓武器接受實戰考驗的機會和壓力都變小了;與此同時,大量資源的涌入,讓地球修行者境界提高的同時,也變得富裕起來。

境界高了,手頭有錢了,自然要弄把好的武器。

於是,大規模的戰爭結束以後,煉器需求反而上升了。

而沒有戰爭考驗的壓力以後,煉器協會的缺陷也暴露出來——重人情、輕規則。

某某名師給評委打個招呼,自家的徒弟就獲得CCC級認定。

某某給評委曬點錢,就能獲得DDD認定。

甚至有年輕修行者爲了炫耀,花錢買個D級認定,拿到D級煉器師資格證,而他本人根本不會煉器。

走後門,收賄賂,已經是儼然成風。

反正,煉製出來的武器也大概率用不上,好壞誰說得清楚呢?

評定體系的嚴肅性已經蕩然無存,社會公信力也在快速的崩塌,但煉器協會自身卻無力進行改革。

評定乃權柄,而煉器協會內部也因爲爭奪這項權利而激烈的內鬥,並且演化爲派系。

幾個內部的山頭,時常爲了每屆評委的人選打破了頭,且愈演愈烈。

這種情況,不僅惡劣,而且惡臭。

唐瘋子曾多次跟煉器協會溝通,希望進行整改。

評定體系的混亂,已經對地球社會造成了危害,甚至官方都在想辦法介入,但遺憾的是,煉器協會已經失去了自淨能力、自我改革能力。

他們排外守舊的小圈子基因,反而讓他們將來自君山的幫助視爲敵意。

整改、自淨、革新,統統都不行。

這個組織,只能一天天爛掉。

而蛋疼的是,即便它已經變成了爛蘋果了,唐瘋子卻找不到相對應的機構或者組織來取代它。

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