第627章 集團大改革：下
張起航當然考慮過這個問題，所以面對周安明的詢問，他立刻回答道：“謝海強的能力雖然有些跟不上集團發展的腳步，但公司能夠發展到現在，也的確依賴於他這幾年在財務方面兢兢業業的付出和努力，所以在經過反覆思考之後，我初步有了以下這麼三個設想：
第一個，謝海強同志勝任集團副總經理，分管財務工作，同時給謝海強同志找一位財務方面的資深專家，讓謝海強同志用兩到三年的時間，以半脫產的方式加強和補足自己的短板。”
“這個想法不錯。”周安明點頭表示讚許：“不過兩到三年的學習時間……以謝海強同志的年齡和他之前的知識結構，恐怕會讓謝海強同志有些爲難吧？”
謝海強畢竟已經馬上要40歲了，已經人到中年，讓一個40歲的同志在去學習最新的財務知識，周安明捫心自問，覺得這多少有點爲難人了。
對於這一點，張起航卻是格外的清醒：“毫無疑問，謝海強同志爲華騰集團的發展立下了汗馬功勞，這一點誰也不能否認，但公司要發展，創業元老更不能躺在功勞薄上睡大覺，不要說謝海強，就算是我，如果將來的某一天，我的知識結構、創新意識不能滿足企業的發展了，我也希望市裡能夠毫不猶豫的將我換下來，換一位更有能力、更有創新意識的負責人上去，這是對公司、對全市人民的負責。”
望着張起航堅定的表情，周安明頓時動容！
如果說在這之前，他心裡多少還有點懷疑張起航是不是在藉助這次的機構改革來達到些什麼目的，但在聽到張起航這句話之後，他心裡對張起航的心態就再也沒有了半分懷疑！
什麼？
你問他周安明怎麼判斷張起航的這句話有沒有撒謊？
開玩笑，作爲一名幹了大半輩子革命工作的老同志，周安明如果連這點判斷能力都沒有，那就真的是貽笑大方了。
“你能這麼想，這就很好，”周安明緩緩的點點頭：“但我還是那句話，謝海強同志並沒有犯錯誤，他對你們集團發展到現在也是立下了汗馬功勞的，你不能就這麼把他拿下來吧？如果謝海強同志覺得你的安排有些困難，你又打算怎麼辦？”
“那當然是不能，”張起航應道：“如果謝海強同志不想去加強一下自己的財務知識，也好說，相對於財務知識，審計方面的要求就要低一點，我會和謝海強同志好好談談，由他分管審計方面的工作，級別方面依舊定在集團副總經理級別。
有退休返聘過來的老同志在審計方面豐富的工作經驗的支持，再加上謝海強同志對財務工作的熟悉，我相信他很快就能夠做好審計工作。
當然，如果謝海強同志對這個安排還不滿意……以我對謝海強同志的瞭解，這應該不大可能，謝海強同志的覺悟您也是清楚的……我的想法是，由市裡安排一下，將他平調到市裡的某個單位，您覺得呢？”
聽張起航說完，周安明再也沒有了疑問，點頭道：“我覺得可以，就這麼辦吧。”
在周安明看來，從張起航對周安明的安排就可以管中窺豹的看出他對集團那些元老們的態度：這小子還是非常講感情的，但並沒有將個人之間的感情凌駕於企業發展之上，如果這些元老們願意繼續學習、深造，他並不介意、甚至可以說是非常樂意讓這些元老們站在更高的位置上，但如果這些元老們自恃自己有大功於單位，可以躺在功勞薄上睡覺了，張起航的態度也很明確。
而如果真的平調到市裡的某個單位去上班，雖然行政級別上沒什麼損失，但不說在權利和影星李方面的方面巨大的損失，單單是每年的年底分紅，那就是很大一筆錢。
不過這也是周安明對張起航更加欣賞的一層：該講感情的時候講感情，但該決斷的時候也是當斷則斷。
見周安明對自己的安排沒意見，張起航也是鬆了一口氣，說道：“除了財務方面，就是技術研發方面，在這一方面，集團將一直堅持‘技術研發爲企業立根之本’的理念，進一步加強和充實企業的研發力量，將現在的研發中心升級爲研究院，研究院的院長由我來兼任。研究院成立之後，我們會進一步加強與國內各大高校的合作和聯動，推進產學研三者的有機結合；
再次是生產，今後，生產方面不再是各自爲政，不同的生產部門和產品之間，有必要實現打通，要打通以降低整體的生產和管理成本；
銷售方面，將現有的銷售部擴充爲獨立的銷售公司，負責整個集團的銷售業務；
售後方面，成立獨立的售後服務公司，組建海外售後服務部門，並且將售後網點在現有的售後網點的基礎上進一步擴充……”
周安明一直安靜的聽着張起航的闡述，遇到自己不太能夠理解或者有疑問的地方，還會不時的詢問兩句，當聽張起航大致的闡述完自己對這次重組和改制的設想，他終於放下手中的筆，讚許的點頭道：“不錯，很不錯，你小子考慮這件事也考慮了挺長時間了吧？要不然也不能有這麼完整的思路。”
真正讓周安明欣賞張起航這次改革的地方，在於張起航在這次的重組改制中希望市裡能夠多派遣一些專業技能強的人員來華騰公司任職，這說明張起航並沒有什麼私心，更沒有搞小集體主義的意思。
在這之前的一段時間，也不是沒有人說怪話，說什麼“華騰集團發展的是不錯，但張起航同志將華騰集團經營的針插不透、水潑不進的，怎麼看都有點像是在搞小集體主義啊”，雖然這種聲音被主要領導給壓下去了，但也反應了張起航在工作方面的一些不足，而張起航現在的這番做法，毫無疑問是給了那些說怪話的一些傢伙一記響亮的耳光，也說明了張起航的一顆公信。
周安明相信，當德清同志和保平同志看到了張起航的這次重組和改制計劃之後，也一定會非常滿意。
張起航可不知道周安明居然是這麼看自己的，否則他能笑破肚皮。
錢？
張起航很清楚，只要自己能夠在現在的位置上呆着，保證一顆公心，自己就是家裡生意的保護神，自家的生意就能夠安安穩穩的發展下去，相反，如果自己在華騰集團這邊亂折騰，反倒是給了別人口實，自己家的聲音也會受到影響，如此一來，如何選擇不就很清楚了嗎？
“是，”張起航謙虛的點頭：“我琢磨了也有小半年了。”
“小半年？好傢伙，”周安明笑了起來：“你小子可是琢磨的夠久的，不過這倒是好事，說明你真的考慮好了，只是這麼一來，接下來可是夠你小子忙的了。”
張起航靦腆的一笑。
“挺好，我覺得你這個方案沒什麼問題，”周安明應聲道：“不過華騰集團是咱們市的支柱企業，你覺得華騰集團的組織架構需要調整、改進，這個沒有什麼問題，也是應該的，但在具體的事實過程當中必須注意方式方法，絕對不能對企業正常的生產經營活動造成太大的影響，這是這次企業架構調整的前提，更不能因此而給別人落了口實，你明白我的意思吧？”
“是，老領導，我明白，”張起航重重的點頭，他哪能不明白周安明對自己的迴護之意？當即重重的點頭：“華騰集團對於咱們市經濟發展的意義之大，我非常清楚，所以請您放心，這次組織架構調整，我計劃用一年乃至更長的時間來慢慢完成，絕對不讓這次的調整影響集團的發展。”
“這就好，”周安明笑着點頭：“這樣，你回頭先寫出一份書面材料，我拿給德清同志和保平同志看一下。”
張起航立刻點頭：“好的。”
對於華騰集團的這次組織架構調整還需要徵得市裡的兩位大佬同意這一點，張起航絲毫沒感到意外：開玩笑，說起來市國有資產管理局和市工業局聯合持有華騰工業集團60%的股份呢，人家纔是大股東，自己只是個打工的，大股東能夠給自己這麼大的權利和信任已經很難得了好不好？
“嗯，”周安明很滿意於張起航的態度，他點了點頭，接着說道：“對了，還有一件事，是關於你們家那個拖拉機項目的。”
張起航急忙豎起了耳朵：獎勵這麼快就來了嗎？
周安明則是接着說道：“前兩天的時候，你們縣的田書記和毛縣長一起來市裡，向我和德清同志彙報了這件事，我和德清同志的意思都很明確，那就是你負責的範圍與你們家的投資沒有直接的影響關係，也就不用迴避，市裡這邊隨後會專門出一份文件，你給你父親說明一下，讓他儘管放心大膽的投資，有什麼問題，讓他儘管找田兆民同志和毛永民同志解決，田兆民同志和毛永民同志解決不了的，來找我，甚至是找保平同志乃至德清同志都可以。”
張起航聞言，鬆了一口氣，連忙說道：“是，謝謝領導的關係，有了您的這話，我爸這下子肯定就放心了。”
儘管他知道市裡不可能讓這麼大的一個投資項目旁落他家，但當真的聽到市裡給出了這麼一個明確的答覆之後，還是有種如釋重負的感覺：周安明的這句話，等同於“你們家的這個拖拉機廠，從今以後市裡罩着了”。
這就是市裡對自己工作的認可和投桃報李，如果不是機緣巧合，如果不是自己在華騰集團上面從未有過太多的私心，一家民用企業，憑什麼會獲得這種類似於國企親兒子的待遇？
周安明就笑着點頭，顯然是十分滿意。
……………………
對於自己這次計劃的組織架構調整，張起航知道市裡非常重視，但接下來市裡對這件事的重視程度仍然超出了張起航的想象。
原本，張起航在看來，市裡對這件事在重視，也得等趙德清同志和閆保平同志看完了之後自己的報告之後再向自己瞭解和詢問相關疑問的，但實際上第三天，市裡就就此專門安排了一個溝通會。
這次的溝通會，市裡的主要領導幾乎悉數到齊，趙德清同志和閆保平同志這兩位超級大佬親自詢問，諸位大佬們首先一起聽張起航口述了這次調整的計劃，然後分別就自己關心和想要了解的問題進行了詢問。
整個溝通會進行了足足一整天的時間，讓張起航充分認識了市裡對華騰工業集團的重視——當然，這是好事，也充分說明了華騰工業集團在市裡的分量。
當然，對於張起航來說，這次的溝通會也是很有意義的，通過這次與領導們的交流，他也發現了一些之前自己沒考慮到以及考慮不周、需要重新調整的地方，這也讓他信心更足了一些。
在足足一整天的詢問之後，趙德清終於對今天的會議做出了一個總結：“小張啊，情況我們也大致的瞭解了，從現在的情況來看，你們華騰工業集團的組織架構確實是有些不能夠滿足企業未來發展的需要，到了需要做出調整的時候了，而對於你的調整設想，同志們大致也都是贊同的、持支持和樂觀的態度，認爲經過這次的調整，你們華騰工業集團一定會能夠更好的充當起咱們琅琊市經濟發展的火車頭作用。”
張起航連忙道：“謝謝領導的支持。”
趙德清微微頷首，接着說道：“不過呢，華騰工業集團是咱們市有着巨大的影響力的企業，也是咱們琅琊市的一張名片，你們的一舉一動都對全市的經濟發展有着重要的影響，所以接下來市裡還會組織一個調研小組，對你們集團的情況進行充分的調研和摸排，爲這次的調整積累更多的依據，這個也希望同志們能夠理解和支持。”
張起航二話不說，毫不猶豫的道：“請領導們放心，我們很清楚這是對我們的關心和愛護，是對我們工作的支持和鼓勵，華騰集團上下全體幹部職工熱烈歡迎領導們的考察和調研。”
這就對了嘛。
張起航的態度，讓領導們都很滿意。
(本章完)