人事部的各位主管戰戰兢兢的進了會議室，坐在椅子上，你看看我，我看看你，竟沒有一個人說話。
木蘇蘇作爲召開會議的人，等人員全部到齊之後，秘書纔去通知了她。
木蘇蘇低頭看了看手錶上的時間，這會兒離會議開始時間還有十分鐘，對於這些主管能到的這麼着，木蘇蘇有些驚訝。
但驚訝歸驚訝，她還是拿了電腦去了會議室。
木蘇蘇進到會議室裡的時候，整個會議室裡安靜的連呼吸聲都聽不到，衆人在看到木蘇蘇推門進來時，更是齊刷刷的將視線集中在了她身上。
若不是確定自己的儀容沒有問題，木蘇蘇可能會低頭查看自己是不是哪裡出了問題，比方說裙子拉鍊沒拉，襪子上破了一個洞什麼的。
走到首位坐下之後，木蘇蘇示意秘書給在座的每一個主管都發了一張白紙，衆人不明白木蘇蘇這是要折騰什麼，但卻沒有一個人敢開口說些什麼。
直到人手一張白紙之後，木蘇蘇這纔開口道：“我到人事部已經一個星期了，一直想要找機會和大家好好認識一下，但之前因爲對人事部的情況不太瞭解，所以也不好意思見大家，現在自我介紹先放在一邊，大家應該都看到，你們面前放了一張白紙，我希望你們能在五分鐘之內，將自己對人事部職能的理解寫在上面，不需要多詳細，只要簡單幾個詞語概括一下就可以了。”
木蘇蘇掃視了一圈衆人，隨後拿出手機，調出計時器，道：“開始計時！”
本來衆人還在面面相覷，用眼神推選着人選出來問木蘇蘇這麼做的原因，現在木蘇蘇一開始計時，所有人的小心思就都收了起來，全都低頭冥思苦想了起來。
有些主管寫的非常快，簽字筆在紙上刷刷刷的就寫了起來，而有些則咬着筆桿不知道該寫些什麼。
等計時時間一到，木蘇蘇也不管他們寫好了沒有，直接讓坐在她身後的秘書去將紙張收回來。
這時，有人扯着白紙，不讓秘書收走，看向木蘇蘇道：“木特助，我這名字還沒寫好呢，能讓我先把名字寫全了嗎？”
木蘇蘇微微一笑，道：“不用，這次調查是不記名的，我只是想要知道，在各位的心目中，你們的職能範圍都在哪裡！”
聽到這個答案，有人鬆了口氣，有人卻在心裡後悔，剛剛爲什麼寫的那麼保守，早知道是這樣，就應該將心裡想的全都寫上去，反正是不記名的，即便哪裡說錯了，木蘇蘇也找不到自己頭上來。
等紙張全都收回到木蘇蘇這邊之後，木蘇蘇低頭一張一張的翻閱了起來，越是往後翻，嘴角的笑意就越是淡。
說來也是奇怪，木蘇蘇長的溫婉可人，也從來沒在蒼氏員工面前發過脾氣，但此時看着木蘇蘇嘴角露出這樣的笑容，底下的各個主管卻連大氣都不敢喘一聲。
這種不怒自威的本事也不知道是什麼時候從蒼禁言身上學來的。
想來，夫妻之間相處的久了，就會越來越像，這並不是一句虛話。
直到將手上所有的答案都看了一遍之後，木蘇蘇這才擡頭看向衆人。
“原來在衆位的心目中，人事部門的只能就是配合各部門招手新員工，員工培訓，員工福利發放以及保障之類的，那我想知道，如果人事部門只負責這些，那和行政部門又有什麼不同？”
木蘇蘇的這話說的很緩慢，也很輕柔，但在場的衆人卻紛紛出了一身的冷汗。
“木特助，我們工作上確實還有很多不足，不過，我們相信，在木特助的英明領導下，我們一定能將工作越做越好，是不是？”
人事部經理見整個會議室裡的氣氛都非常凝重，沒有一個人敢開口說話，於是只得硬着頭皮率先開口。
“那陳經理不妨說說，人事部的工作都存在哪些不足？”
人事部經理一愣，剛剛他也就是隨口一說，哪裡會真的覺得自己的工作做的不好，在他看來，人事部除了這些工作之外，確實也沒什麼好做的了，他們總不能搶了項目部或者銷售部的活吧？
但這樣的話，就是打死人事部經理，他也是不敢說的，誰讓面前坐着的不是別人，而是蒼氏老闆娘呢！他若是嫌命太長，那倒是可以這樣反問。
“呃......這.....還請木特助多指教！”
人事部經理嗯嗯啊啊了好一會兒，卻什麼都說不出來，自從他進到公司，人事部做的就是這些工作啊，有時候連他們自己也會混淆人事和行政的區別。
只有每天蒼氏對外招收新員工的時候，他才能比較清晰的分出人事和行政。
而面對人事部經理小心翼翼的請教，木蘇蘇卻並沒有馬上給出答案，反而道：“陳經理客氣了，您是從事人力資源工作的老員工了，而我到人事部才幾天，之前也沒有接觸過人事工作，應該是我多向你請教纔是。”
這話說的，明顯是話裡有話，陳經理擡手悄悄的抹了一下額頭，他覺得如果再不擦拭一下，額頭上的冷汗就要在衆目睽睽之下低落下來了。
這TMD是誰說總裁夫人很好忽悠，這擺明了就是一個笑裡藏刀的人物啊。
木蘇蘇微微一揮手，道：“這樣吧，爲了更好的總結人事部過去的工作，從陳經理開始，依次往後，大家都說說自己在人事部是負責什麼工作的，你們覺得自己負責的工作對蒼氏來說又有什麼意義。”
說完這話，木蘇蘇的身子往後微微一靠，給自己找了一個舒適的姿勢，眼神落在陳經理身上，等着他率先發言。
“這.......我.......我主要是負責人事部門的總體調節工作......”人事部經理在這之前根本不知道自己要在會議上發言，他習慣了在發言前讓秘書擬定發言稿，現在忽然讓他這樣做報告，他真的有些不知所措，不知道該說什麼纔好，這發言的時候，難免就會磕磕巴巴。
而木蘇蘇卻一點都不着急，今天她就沒打算能這麼早結束這個會議，之所以事先沒做任何通知，就是想來個措手不及，這樣才能看到員工最真實的狀態。
而當其他員工看到人事部經理這不知如何是好的樣子後，全都低着頭，抓緊時間，搜腸刮肚的想着待會兒輪到自己了，應該說些什麼。
這時候，大家的想法是非常矛盾的，他們既盼着能早一點輪到自己，這樣自己要講的內容纔不會被別人說走了，但他們同又怕這麼早輪到自己，擔心自己沒做好準備，也會和陳經理一眼出醜。
這個本來非常尋常的會議，一開就是一天，即便是中方，也是木蘇蘇讓秘書叫的外賣。
這還是這些員工第一次連續開這麼長的會，更是第一次嘗試一邊吃飯，一邊開會的滋味。
而這種會議形式卻是木蘇蘇早就已經習慣的，之前她在做內科醫生的時候，常常會被手術室緊急調去幫忙，術前會議哪有那麼固定，有時候正好是飯點，也會這樣一邊吃一邊開，抓緊填飽肚子，開完會就直接進手術室了。
一天的會開下來，當木蘇蘇終於宣佈會議結束，讓參加會議的每個人都寫一份會議紀要，並且寫上自己覺得人事部應該還要負責什麼工作之後，所有員工身體裡的力量就好像一下子被抽走了似的。
看着木蘇蘇挺直了腰背，緩步走出辦公室的時候，原本一點力氣都沒有的員工們，全都從位子上站了起來，一股腦的圍在了人事部經理的周圍。
“經理，你說木特助這到底是要幹什麼啊？”
“是不是公司最近有什麼大動作，而這個大動作又和人事部有關，所以才讓木特助空降到這裡？”
更有和人事部經理關係比較好的人事主管直言不諱道：“經理，你是不是得罪什麼高層了，他們想要換了你，所以讓木特助故意過來抓你的小辮子？”
大家七嘴八舌的，直將人事部經理說的一個頭兩個大，他煩躁的揮了揮手，高聲道：“你們一個兩個的都在這裡咋呼什麼呢？木特助不是讓你們每個人都交一份報告上去嗎？你們還不趕緊去寫，明天要是不能準時上交，或者寫的內容木特助不滿意，我可保不住你們！”
說完這話，人事部經理站起身就離開了會議室，是剩下這幫人心惶惶的人事主管。
木蘇蘇回到辦公室的時候，發現蒼禁言竟然已經在她辦公室裡等着她了。
“你怎麼下來了？”
“來等你下班啊，我聽說你今天叫了一幫主管，在會議室待了一天？”
蒼禁言站起身，將位置讓給木蘇蘇，方便她收拾東西。
木蘇蘇點了點頭，道：“是啊，不過這一天的會議卻根本沒說什麼實質性的東西。”
蒼禁言微微皺了皺眉，這不太像是木蘇蘇的形式作風，“既然沒有什麼實質性的東西談出來，怎麼還開那麼久，你不是最討厭這種浪費時間的行爲嗎？”
“雖然是沒談出什麼，但卻讓我看出了人事部不少的問題，我發覺人事部的員工將自己和行政部的員工等同起來了，他們根本不知道人事工作在一個企業裡的重要性。”