胡風雲忽然靈機一動，選擇了錄音。
白燁這才把剛纔和潘向年說的給複述了一遍，白燁越是輕描淡寫，而此時在普澤醫院會議室的人卻越是心驚膽戰。
一個個小聲議論：“哈佛醫學院和我們普澤合作？”
“是啊，哈佛啊，我的天哪，這也太……太……太牛皮了吧！”一個五十多歲的老主任感慨一聲。
“誰說不是呢，你剛纔沒挺清楚吧，重點不在哈佛，而是白燁教授現在負責的團隊是有四名諾貝爾獎獲得者，這纔是重點！這也太難以想象了！”
…………
聽着下面的人議論紛紛，劉薄禮微微一蹙眉，繃緊臉：“一個個像什麼，等人家哈佛的專家來了看到你們這樣一個態度和模樣，丟人不？”
說完之後，他這纔看向院長辦公室的院長助理：“這個，最近給我準備個翻譯。”
院長一聽，愣了愣，慌忙點頭。
白燁說完之後：“劉老師，胡阿姨，你們覺得怎麼樣？”
胡風雲眉飛色舞的表情已經出賣了她的內心：“行啊，小燁，可以的，歡迎歡迎，我們普澤對於國際友人的來訪是十分歡迎的，你告訴他們，我們肛腸科會積極配合，還有我們的臨牀試驗基地已經修建完成，還有實驗大樓，硬件設施絕對是緊跟國際步伐。”
白燁點了點頭，笑了笑：“好的，那就這樣決定了，我到時候跟他們商量商量，我到時候應該會和他們一起回去一趟，帶他們看看實驗基地，甚至要在那裡建設一個實驗室。”
“胡阿姨，我覺得這次是一次機會，我們肛腸科的發展並不落後於其他國家，這是一個突破點，我們一定得把握住。”
掛了電話之後，所有人滿是興奮和激動。
對於這些科主任來說，普澤就是他們的家，歸屬感十足。
普澤能有這樣的好事兒對於他們來說都是臉上有光的事情。
而潘向年則是滿面紅光，因爲現在最得意的就是他了。
一旦和哈佛建立聯繫，他潘向年就是國際潘了！
越想潘向年越覺得當初白燁來肛腸科來的值得。
而此時，其他科主任看潘向年的眼神已經不是僅僅一個羨慕可以形容的了，這是一種來自靈魂深處的感慨：這小子命真好！
看着周圍周圍人的面孔，劉薄禮笑了笑：“好了好了，不要這麼羨慕的看着潘主任了。” ✿ ттkan✿ ￠ 〇
“說個正事，這次等白燁回國之後，我有個想法，給白燁安排一個合適的崗位，那就是做普澤的副院長，總管普澤科研、研發、實驗等綜合事宜，到時候，你們完全可以藉着科研的事情和白燁進行商量，你們覺得怎麼樣？”
“這個，院長，你讓白燁來我們脾胃科吧，我今年退休，讓白燁當主任，怎麼樣？”一個老者笑着說到。
另外一個皮膚科的主任則是連忙說道：“不行不行，肖主任你這年輕力壯的怎麼能退休呢？院長，我們皮膚科一直缺乏一個領導才能的主任，我覺得白燁合適！”
“院長，要是白燁來，我也願意退位！”
“王主任，你一個婦科的主任湊什麼熱鬧，白燁怎麼可能去婦科呢？”旁邊的人看不下去了。
“怎麼不行，你看看，全國哪個婦科大拿不是男的，你看看中醫婦科經典《傅青主女書》不就是傅青主寫的嗎？人家也是男的，我就覺得白燁挺擅長婦科的！”
李銘看着周圍議論紛紛，不由得笑了笑，內心也是頗爲自豪，他爲自己這個未來女婿感到驕傲！
李銘忽然說倒：“我覺得劉院長的想法挺好的，白燁的確有哪方面的才能，但是我覺得科研和臨牀是不能分家的，不如這樣，讓白燁擔任各科室的顧問。每年負責幾個科室。”
李銘的話可是很有分量的！
畢竟這是白燁的老丈人！
一言九鼎的存在。
劉薄禮點了點頭：“恩，這樣也好。”
…………………………
…………………………
第二天，嘉利到了波士頓哈佛醫學院，而白燁和衆人一起接待的他。
順勢，白燁也把找到合作單位的事情告訴衆人，而然後白燁把普澤肛腸科的信息以及實驗基地等綜合硬件的信息給衆人分享一下。
中國醫院就是有一個優勢，就是病患多，普澤四個病區的肛腸科，每年就診人很多，完全是可以滿足實驗要求的。
有白燁牽頭，一切都很順利。
不過並非現在就前往中國，而是在實驗進行到一定階段之後，到了那個時候，纔會需要臨牀試驗基地。
現在有了博納、康西丁、莫斯坦等人，白燁開始把詳細的工作細目進行劃分。
白燁的微生物領域暫時不需要投入大量的經歷，而白燁則是跟着博納，一起進行細胞學角度的分析。
博納的團隊需要做的是病理狀態下，腸道正常細胞和癌細胞之間的差別，以及轉化過程，他需要從多個環境中進行比較，觀察究竟是什麼原因引起的抑制癌細胞擴散。
當然了，白燁的主要目的也是想跟着博納學習一下細胞生物工程的知識，畢竟這可是一個現成的lv6。
而讓白燁比較意外的是，他沒想到劉越竟然是雙六星級天賦，細胞生物工程和酶生物工程都是六星級，而現在主要表現出來的僅僅只有細胞生物工程這一個領域，到了lv5，但是白燁估計他很快就可以突破lv6了。
lv6的水很深，10萬經驗值差距可不是一點兩點，每一點經驗值都意味着一些新的知識。
跟在博納身邊，白燁也不恃才傲物，反而像一個學生，謙虛嚴謹，每天大量的時間就是跟着博納學習之後把不懂得總結出來，要不詢問，要不看書。
這段時間，白燁的進步很快。
他的細胞生物工程原本就有lv5級別，而現在，博納大量的知識和圖書館的知識不斷地刷新着上限。
或許用不了多久，就可以突破到；lv6了。
而就在這個時候，一件事極大促進了實驗的進度，讓整個團隊陷入了歡快之中。