非洲，海島工業園。
杜邱又一次出現在這裡，經過大半年的努力，金屬氫的批量化製造工藝的全部設計終於大功告成。
海島工業園深入海面下3000米的地方，一個全新的基地也已經建成，這裡甚至比坦噶聯邦那個基地面積更大了近一倍。
這個基地能夠比一號基地建設週期短，一方面是更有經驗了，另一方面就是建設機器人比之前多了很多。
如果有人看到地底基地建設的場景，一定會被深深地震撼。
假如有密集恐懼症的人看到，一定會被嚇昏過去。
不過，這個地下基地不像一號基地那樣是完整的一個類似半球的形狀。
而是像半個葫蘆形，一大一小兩個區域。
大的那個作爲人類可以居住生存的地方，小的那個作爲重型工業區，用於各種大型裝備製造，但人類可以自如進入其中。
再加上原來在印度洋海底那處機器人專有的製造區域，杜邱已經擁有堪稱無限的生產能力。
正是有了印度洋海底資源的支持，神奇科技最近對米國兩大行業巨頭公司發起的商戰，才能夠憑藉質優價廉的產品，把米國企業打的落花流水。
在杜邱這裡，很多產品都是對資源的消耗而已。
偏偏杜邱現在最不缺的就是各種資源，只是會受到能源不足的限制。
到了今天，金屬氫批量製造工藝又全部搞定，就等着生產設備製造完成。
一旦生產線建設運轉起來，困擾杜邱的能源也不成問題後，就沒有什麼能阻擋他崛起了。
“星海，米國人最近完全被上龍給吸引了，對神奇科技並沒有新的舉動，正好是我們大發展的好時機。
一些稀缺領域的科學家需要加快吸引到神奇科技的各處研究中心，經過一段篩選後，達到條件的就立即轉入到一號基地。”
星海的聲音響起，“先生，目前一號基地已經有各類研究人員3600多人，家屬大概有近兩萬。
一個小社會已經有了人的基礎，可是問題很多，先生想要進行的試驗，按目前狀況肯定失敗。”
對於天界的規劃，杜邱其實是有自己的想法，只是他不想自己像個保姆一樣，帶領着一羣沒有進取心的人們，步入可能會很殘酷的星際時代。
至少到目前爲止，人類所想象的外星文明，都是冷酷無情的。
人類所能想象設定的宇宙智慧文明之間的相處法則，大多都是殺機畢露的。
比如最著名的黑暗森林法則，就是發現即毀滅，這簡直黑暗到極致！
一個什麼樣的社會制度，才能最大限度地集聚人類的創造力，才能讓人類擁有不斷進取的慾望，才能與任何智慧生命競爭而不落後。
這是杜邱一直在思考的問題。
在夢境中，他用維護者的模擬世界模擬運行過人類歷史曾經有過的所有社會形態，都不是讓他很滿意。
即使從未實現的夢想社會，也在模擬中輕易崩潰。
這讓杜邱難以抉擇，因此索性讓研究人員及其家屬組成的小社會進行一次實踐模擬，他想看看真實情況下，和自己在虛擬世界中模擬的有何不同。
同時，杜邱也將自己設想的一些制度，以虛擬網遊的形式展現給全世界。
看看在大量網友參與下，這些制度運行情況又是如何的。
這都是杜邱在建設天界前做的準備工作，總不能一切環境建設好以後，再來討論社會制度該如何建立吧？
因此聽到星海說，現在的小社會已經問題重重，他也絲毫不奇怪，畢竟早就模擬預演過了。
“都有什麼問題，說來聽聽。”
不過，他還是有些好奇，現實中人們在面對突如其來的封閉和天上掉餡餅式生活後，會有什麼樣的表現。
目前這兩萬多人，主要都是唐國人和白人，他們分別來自夢圓科技魔都研發中心，以及神奇科技歐洲研發中心。
這些人在經過最初的好奇和適應後，研發人員倒是沒有什麼問題，因爲他們全都投入到指定的課題中去，沒空想別的。
但是占人口絕大多數的家屬們，可就表現精彩了。
星海在安置他們進入基地後，就全都打亂了地域人種的侷限，進行住處的分配。
所以從居住上來說，不會有白種人或唐國人集聚的可能。
因爲有先進的科技，不僅每個人有一個機器人助理，每個人還有一個智能身份手環、耳道式智能耳機、智能眼鏡。
有了耳道式智能耳機，曾經的語言障礙就不存在了，他們說得任何話，智能耳機都能第一時間同聲傳譯。
耳道式智能耳機可以把對方的聲音以接聽者的母語形式傳輸出來，讓接聽者無障礙交流。
至於閱讀，人們可通過智能眼鏡，輕鬆進行同步翻譯閱讀。
當交流不成問題後，兩夥不同文化背景的人羣就這麼慢慢融合了。
但是，因爲家屬不是老人就是孩子，再有就是研究人員的另一半，東西方對於孩子的教育方式是有很大不同的。
家屬們又不需要工作，這種沒有生存壓力的無所事事之下，各種矛盾就爆發出來了。
星海將這些矛盾用視頻方式展現給杜邱看。
來自日耳曼的菲涅茨克一家與來自唐國川省籍的唐維宇一家是鄰居。
菲涅茨克的父母、妻子的父母，加上兩人的三個孩子居住在一間躍層式別墅中。
唐維宇和菲涅茨克家類似，不過孩子只有兩個。
杜邱在進行住宅設計時，爲了避免大都市那種樓房住戶彼此關了門後，幾乎可以老死不相往來的格局。
在同一層給兩戶人家設計了公共活動區域，有曬臺、游泳池、小花園、健身房等。
如此一來，兩戶人家可以在公共區域活動時進行交流，而不是現在城市住宅樓這樣，對門住很久，甚至都彼此不認識。
唐維宇的父母出身農村，經過初步的適應後，總覺得無所事事不自在，就看上那塊小花園了，想着是不是種點蔬菜什麼的。
你說基地沒提供種子？
你小看了唐維宇的父母智慧，人家最開始知道要跟兒子到非洲工作，也不知道聽誰說的，非洲土地肥沃的很，隨便種點啥都能長得好。
兩位當即就帶齊了好些蔬菜種子，這下可就讓他們找到事幹了。
菲涅茨克的岳父母則喜歡種花，看到有小花園開心的不得了，每天都自覺地照顧着。
然後在某一天，發現小花園的一半被平掉了，種上了不知名的東西。
去找唐維宇家理論，結果唐維宇的父母理直氣壯地說道：“公共區域就是我們兩家人共有的，既然你們喜歡種花，那就只能佔一半，我家這一半，我們種菜！”
由此，兩家之間埋下了不和的種子，時不時因此吵架
那場面真的很美。
一邊抄着川籍方言說的滔滔不絕，一邊以巴伐利亞鄉音懟的熱熱鬧鬧。
然後，兩邊還都聽得順溜的一匹。
最後兩家另外的老人也加入戰團，那就更熱鬧了，唐維宇的老婆家是湘籍的，湘籍方言也是很絕的。
菲涅茨克父母是弗裡希人，要是沒有智能耳機，肯定也聽不懂親家那巴伐利亞鄉音。
日耳曼有句俗語，“弗裡希人聽巴伐利亞方言，就像聽唐文。”
由此可見日耳曼的方言也不比唐國方言隔閡大，如今兩個語系四個方言的罵戰，確實熱鬧不已。
感謝科技的偉大力量，可以讓八人彼此知道對方罵自己什麼，於是吵得更激烈了。
兩家的兒媳只能是不停地勸，菲涅茨克的老婆沒法拿出西方人動不動就叫警察的方式進行解決，因爲這裡沒警察。
因此，這樣的罵戰常常是雙方罵累了、罵餓了，就各回各家吃飯休息了。
要不然就是，兩家的孩子放學回來了。
從第一次罵戰之後，兩家老人每隔一天都會發起一次罵戰，不罵到累了，不罷休。
杜邱看到這裡，肚子都笑疼了，“星海，我猜這八位老人，大概是把這事當成他們的工作或娛樂方式了。”
“先生，像這種雞毛蒜皮的小事引發的衝突還有很多，有些甚至動武了，您還要放任不管嗎？”
杜邱摩挲着下巴，說道：“他們已經來基地一個月了，彼此之間都有了一定的交流。
發通知下去，讓所有家屬開始選舉一個管理委員會，委員會負責制定一些規章制度，把你收集的這些問題都要定出相應的規矩。”
“我們不參與嗎？”星海問道。
杜邱搖搖頭道：“暫時不干預，讓他們自治，我想看看他們能弄出什麼名堂。”