而國家對反應堆建設的申請一通過，工程隊就直接入場了，該準備的東西早就準備好了，連建設的過程無限引力集團都用人工智能模擬過了，只要按照程序來建設就行了。
而整個反應堆的各種零部件，無限引力集團的各個公司和實驗室都已經生產完成了，並且這些零部件都經過了加密的檢測，而且每個零部件都有或多或少的備份零件被生產出來，也都通過了嚴格的測試，以便在需要的時候有備用的零部件來替換。
畢竟建設過程中不可能都是一帆風順的，對於核聚變反應堆這樣一個對製造精度要求非常高的工程來說，任何一個零部件都有可能在建設的過程中出現問題，甚至可能就是一顆螺絲多擰了一圈就會報廢一個或者是好幾個零部件，沒有足夠的零部件備份是不行的。
準備工作做了這麼多，建設速度當然就不會慢到哪裡去，按照預計，整個建設過程最多隻需要4個月的時間，這還是考慮到了天氣等不確定因素影響後的時間。
之所以這麼大的一個工程能夠在這樣短的時間裡就完成，一方面是無限引力集團動用了自己公司研製的新型工程機械，並且安排了大量的機器人蔘與到建設工作中去。
在這個項目沒有對外公佈之前，整體項目都是絕密的，爲了保密，工程隊都是國家安排的部隊工程兵，但是場地有限，不可能安排大量的工程兵在這裡進行建設工作，而且人是要休息的，無法做到7x24小時的工作強度，但是機器人可以！
人工智能‘起源’實時的掌控這些機器人按照預定的程序可以不停工的進行施工，而且並行工程更精準，這樣建設起來速度怎麼可能不快！
和國家就核聚變反應堆的後續合作談起來也很輕鬆，雙方都有強烈的合作意願，而且都不是將利益放在第一位，所以整個談判工作雷天唐就只在開頭和談判結束簽字的時候露了個面，其它的工作蔣妤婷和能源公司這邊就自己和國家談判完成了。
整個談判工作只用了4天就全部談完了，說起來是很輕鬆，但是這麼輕鬆的談判是雙方都做了充分的準備才做到的！
無限引力集團這邊早就爲這次的合作談判做了很多的準備工作，各種調研工作就花費了近3個月的時間，要考慮到核聚變反應堆技術商用以後的各種利益分配公司這邊最低可以拿到多少，最高可以拿到多少等等。
還要考慮到國家的底線，還有國內的各個能源公司等相關利益方的反應等等，這些東西對於談判中無限引力集團能爲自己爭取到多少利益十分的重要，當然要進行詳細的調查和討論。
然後做出幾份不同等級的談判預案，還要有一個談判的底線，只要國家方面不突破這個利益底線，合作就沒有問題，這纔是談判這麼順利的主要原因。
而國家這邊雖然準備的時間才一個月不到，但是咱們國家就是人多啊！人多力量大嘛，再說很多的數據國家都是掌握的，不像無限引力集團這邊要用到這些數據還需要自己去調查，國家這邊只要將這些數據調出來就完事了。
所以就算是時間不長，國家這邊也做了充分的準備工作，方方面面的利益都考慮到了，也考慮到了無限引力集團的底線是要佔多少等問題，同樣做了幾種等級不同的合作預案。
這樣在談判的時候，大家在大方向上都沒有什麼不同的意見，剩下的爭論的不過就是利益問題了。
但是利益是很重要，可能這次合作中0.1%的合同比例未來能帶來的利益就有上百億美金，但是利益恰恰又是雙方預案中排在後面考慮的東西！
咱們國家現在差錢嗎？是個人都知道不差錢，國家最關心的還是這項技術能給國家帶來什麼樣的民生改變等利益，能給國家在國際上的影響力增加多少，能給國家的未來帶來什麼要的改變，錢當然重要，但是和這些相比就不是太重要了。
而無限引力集團這邊對利益的追求雖然是天經地義的一件事，但是大家都不是短視的人，這項技術離不開國家的幫助，沒有國家當後盾，想要讓其它國家放棄動用各種手段來獲得技術是不可能的，難道雷天唐還能真給每個對他公司動手的國家都種上幾顆大蘑菇啊？那樣整個地球估計都沒有他的立身之地了。
而且一個公司的研發實力怎麼可能比得上舉國之力？！想要將核聚變反應堆用到宇宙飛船上去，光靠無限引力集團自己研究肯定是不行的，那要研究到什麼時候去？
就算是雷天唐自己什麼其它的研究都不做了，也參與進來專門研究核聚變的後續技術，他一個人再天才也比不了整個國家的天才，他自己從來都沒有覺得自己已經天才到能以一抵萬了！
所以利益方面雖然雙方都也在爭，不過在拉鋸了幾次以後，看到整個利益分配的比例已經超過了雙方的預期標準，這一項就算是談判完成了。
其它的爭論就是後面研究的專利分配、研究資金該怎麼投入和使用、誰來主導研究工作等等這些問題了，這方面的分歧一開始還是很大的，雙方都想掌握主動權，這纔是談判用了4天才完成的原因，不然可能2天時間整個談判就結束了。
最後談判的結果是無限引力集團的能源公司和國家共同成立一家新的公司，公司的名字就叫《聚變核能能源公司》。
無限引力集團公司這邊用現有的核聚變反應堆技術和大量的研發資金入股，佔到新公司的股份的51%，國家佔49%，公司由無限引力集團和國家共同管理，但是分工也十分的明確。
具體的公司事務由無限引力集團的人主導，包括建設、技術的深入研發等等，而國家則負責對外合作的談判，國內相關合作的處理等工作，當然這些事情裡面雙方都是互有話語權的，避免出現外行領導內行等情況的出現。