第235章 震驚的數據

十幾分鍾後,沐陽又來到鈦合金工廠。

龍璇看到老闆到來,把打印好的一份數據遞給他看,同時,臉上掩飾不住激動:“老闆,工件號410生產的TC4,數據真的好誇張,力學性能數據超出標準好多,而且有害元素低很多,我些不敢相信,我還以爲測量錯了。

但是,我們一共取三組材料做試樣,每一組取四個樣,12個數據都是這種情況;

而我們熔鍊的那批料,數據比較正常。”

沐陽拿過實驗報告,龍璇一邊跟他解釋,已經做好了標號。

假如,板厚都是12毫米厚、常溫下測量性能。

正常的主要力學性能標準(退火熱處理狀態、民用)是:抗拉強度 。b/MPa≥895,伸長率65(%)≥10;

正常的主要力學性能標準(固熔處理熱處理狀態、更高要求)是:抗拉強度。b/MPa≥1100(常用鋼鐵Q235B的三倍),伸長率65(%)≥10。

一般來說,航空鈦合金都要求進行固熔處理(同時能消除內應力,否則容易產生疲勞裂紋)。

國內兩個比較牛叉的鈦合金廠家,生產TC4的抗拉強度在1100-1250MPa之間,伸長率12%-20%之間。

但是,目前來說,性能不穩定,雜質多,高端航空鈦合金還是依賴進口。

沐陽要求龍璇做的材料實驗是經過固熔處理。

龍璇的那批材料,他看了下實驗數據,勉強達到最低要求,稍微比國內那兩家做的差一些。

其中有一組數據偏低,抗拉強度在1010-1050MPa之間,抗拉強度低了些,用肯定能用,但如果用在航空上,不符合設計要求,除非降低對材料的要求。

加工性能和高溫抗蠕變性能方面,加工速度慢,只適合做400℃以下長期工作的零件,到了400℃,抗拉強度下降比較快,平均只有801.3MPa左右(若是退火狀態只有五六百MPa左右)。

若是溫度達到了800℃,抗拉強度劇降,平均只有73.2MPa,這個強度肯定不能使用了。

對比一下沐陽調試的那組TC4材料,實驗數據明顯不一樣。

抗拉強度在1300-1450MPa之間,伸長率20%-26%之間,像氫、碳、氧等有害元素都偏低很多;加工性能不錯,高溫抗蠕變性能良好,在550℃依然擁有800MPa的性能,可以在這個溫度下長期工作。

溫度達到了800℃,抗拉強度同樣劇降,但還有400MPa的性能,可以說是具有高溫使用性能了。

只是溫度到了1000℃,抗拉強度平均只有幾十MPa,在這個溫度下,材料已經沒有使用性能了。

這些數據,比沐陽預期的要好一些,綜合性能提升很大。

光抗拉強度,就提升了30%左右!

伸長率,數值是一倍左右!實際韌性不僅僅一倍,不能光靠數值來衡量。

可以說,綜合性能是質的提升。

甚至比國際上最好鈦合金廠商的鈦合金還好不少,特別是加工性能和高溫抗蠕變性能,直接吊打國際廠商。

再比如說伸長率,正常來說TC4是很難做成型材(比如L型鋼),因爲塑性差;

但沐陽的TC4,伸長率達到了20%-26%,已經具備了冷軋成型材的基礎。

真的很誇張,怪不得龍璇震驚了。

“非常不錯,還是那句話,注意保密!你應該清楚這些數據代表着什麼。”

沐陽看完實驗數據後,把資料還給她。

“老闆,我明白它代表的意義!我們的TC4,已經站在世界最高峰。”龍璇鄭重點頭,內心很自豪。

沐陽看她點頭,又吩咐道:“多生產幾批,多進行測試,看看數據是否穩定;如果穩定了,再進行TA7生產,工件號是710,同樣的規格尺寸。

同時,加測焊接性能、低周高周疲勞強度、各向同性、KIC、DT、殘餘應力等實驗等,按照君用航空鈦合金的性能要求進行測試。”

“好的,老闆,我們還沒有申請君工四證,如果上君用市場的話,需要申請。”龍璇提起一件很重要的事。

就算星海集團能夠生產性能優越的鈦合金,但想上君用市場,不是那麼隨便的,主要是資質問題。

在君用鈦合金材料領域,生產企業除了要獲得“君工四證”(國軍標認證、保密認證、許可證認證、名錄認證)外,還需要通過參與君工配套項目進行大量的研發工作,纔可能通過配套項目招標進入到項目正式研製階段。

此後還需先後通過工藝評審、材料評審、地面功能試驗、地面靜力試驗、裝機考覈、裝機評審後才能成爲相關型號用材的合格供應商,全流程耗時很長,一兩年都正常,甚至更長。

因此,君用鈦合金材料業務存在典型的長投入期與高回報期成正比的特性,對於資金與研發能力較弱的普通鈦合金生產商而言進入門檻較高。

當然,這個認證流程還得看君方那邊,快的話幾個月也是可以的。

沐陽理解這種流程,的確要經過各種複雜的實驗,時間週期是比較長。

他很不喜歡這些條條框框。

但真要上君用市場,在華國土地混,不得不聽從君方的意見。

若不君用,可以做實驗用,也可以上民用市場。

鈦合金屬於原材料,不是成品,限制不一樣。

比如說,星海集團要造火箭,那行不行?

肯定不行!

因爲沒有君工的生產資質及四證,不是說有能力造就行,連做實驗都不允許。

星海材料公司在註冊時,已經註明了有色金屬生產加工等營業範圍,生產鈦合金板是沒事的。

不過,涉及高性能鈦合金材料,他這想上民用市場,有可能因性能超越被限制上市,只能賣給君方。

當然,不用搞那麼好的性能,或者限制數量,那也是沒問題的。

以上不允許上民用市場,只是一種可能性而已。

具體如何,沐陽得讓公司的人先向H城國防科技工業管理部門登記備案以及其它部門申請。

目前離批量生產還遠呢,而且沐陽打算把設備搬到總部基地再進行。

國慶後,總部基地的有些工廠可以投入使用了,也只有一個多月時間了。

沐陽深思熟慮之後,向龍璇交代:

“實驗完之後,給設備包裝,在國慶後搬運設備,沒法整體搬運的,可以拆卸再搬,但提前要貼標籤,方便再安裝。君工四證的事,我來安排,你做好實驗的事就行。”

沐陽掃了眼工廠裡的設備,那可不少,有2400kwEB爐、15噸真空自耗電弧爐、混布料系統、萬t油壓機、快鍛機、萬噸自由鍛機、真空等離子焊箱、3.3米可逆式熱軋機列、1.2米四輥可逆式熱軋機列、冷軋機列以及真空退火爐、砂光機等設備。

很多是都是從德、奧地利和島國進口,然後在自己工廠裡進行改造,主要是加上自動操作系統。

當然,也不是所有設備都要拆卸。

“好的,沒問題。”龍璇突然感到內心沉甸甸的。

第232章 不知不覺就把自己賣了(求訂閱)第608章 評審結果出來了第143章 系統5級,一飛沖天!第248章 鋁合金的利潤到底有多少?第56章 家人被震驚了第62章 最強的人脈、過年開工(求月票)第450章 震驚同行:這還怎麼玩?第344章 我只想安靜地做研究第220章 秘書到位(公司日常,不喜歡請跳)第63章 公司渠道問題(求月票)第433章 海外悍馬公司準備上市,IPO定價(求第533章 我真沒有買通他們呀(求月票)第563 如劉佬佬進大觀園(求月票)第213章 世界技能大賽決賽第83章 難得放鬆慶祝第164章 很不幸的消息(求訂閱)第291章 幸福的員工第319章 不見!他以爲他是誰!第170章 震驚的宋健夫婦(求月票)第192章 青山綠水就是金山銀山(求訂)第94章 消息傳開了(求全訂)第9章 包機準備第448章 老師好偉大第78章 尋找店鋪(求月票)第618章 驚喜第476章 計劃與實際偏差太大第72章 驚訝的同學第30章 一塊錢的房產證第260章 家鄉發展,變化真大(求月票)第70章 爭分奪秒(感謝白銀盟倉一衛)第430章 只管煽風點火,不管滅火第423章 一萬個小目標!?第542章 震驚,沐陽就是小偷!(求月票)第30章 一塊錢的房產證第57章 看夕陽人第489章 震驚的發動機推重比第255章 員工對年終獎的期待第544章 緊急時刻,都在煎熬中(求月票)第592章 月球基地的幻想第25章 結算獎勵、慶祝第373章 有錢做慈善,不如先給員工漲工資!第283章 新的聚寶盆第25章 結算獎勵、慶祝第413章 焦慮的競爭對手第556章 火箭炸了,先喜後悲第609章 一夜之間,感覺世界變了第187章 適合家鄉發展的產業第394章 1217億元!!!第296章 商談合作(求月票)第89章 沐陽成名人了?(求首訂)第240章 985畢業生的期待 (求月票)第231章 竟然被打臉了!(求訂閱)第330章 馬芸的驚訝第232章 不知不覺就把自己賣了(求訂閱)第556章 火箭炸了,先喜後悲第284章 上不上富豪榜?第107章 前進中的星海機械(求訂閱2/3)第447章 學生人選終定第170章 震驚的宋健夫婦(求月票)第554章 激情:千古工程(求月票)第531章 你們誹謗我啊第401章 又一個世界第一,CZ-G12-02第270章 亮劍 (求月票)第49章 商務談判從見面就開始第331章 處理婆媳關係比管理公司更頭疼第376章 財富暴增1500億元!(求月票)第535章 創造了航天史的新紀元(求月票)第23章 系統升3級!(求投資、推薦票)第197章 6.18億元第445章 做我的學生,會非常苦!第597章 我們又不缺錢,不賣!第287章 這真是畢業演講?(求月票)第147章 沐陽暴富10億+(求月票)第173章 宋健夫婦的驚歎第385章 國產悍馬EV預售倒計時第612章 把企旗插在月球上!第509章 準備點火!第423章 一萬個小目標!?第261章 感動全村(求訂閱)第36章 租賃廠房(求推薦票)第419章 當爸真不容易啊第411章 新一輪融資,財富暴漲1560億元?第464章 被震驚的任總第105章 星海的生產安全事故(萬字更完求全訂)第466章 全球震驚第107章 前進中的星海機械(求訂閱2/3)第566章 全球震驚(求月票)第126章 展會前的質量問題(4/N)第523章 沐府、6300億美刀!第89章 沐陽成名人了?(求首訂)第344章 我只想安靜地做研究第35章 考察廠房第485章 傳送門!?第73章 被連爆擊的同學第419章 當爸真不容易啊第499章 震驚:又是世界第一第325章 星海集團的光棍很幸福第461章 沐陽竟然被質疑了第155章 關係提升,又好像被坑了第611章 準備登月
第232章 不知不覺就把自己賣了(求訂閱)第608章 評審結果出來了第143章 系統5級,一飛沖天!第248章 鋁合金的利潤到底有多少?第56章 家人被震驚了第62章 最強的人脈、過年開工(求月票)第450章 震驚同行:這還怎麼玩?第344章 我只想安靜地做研究第220章 秘書到位(公司日常,不喜歡請跳)第63章 公司渠道問題(求月票)第433章 海外悍馬公司準備上市,IPO定價(求第533章 我真沒有買通他們呀(求月票)第563 如劉佬佬進大觀園(求月票)第213章 世界技能大賽決賽第83章 難得放鬆慶祝第164章 很不幸的消息(求訂閱)第291章 幸福的員工第319章 不見!他以爲他是誰!第170章 震驚的宋健夫婦(求月票)第192章 青山綠水就是金山銀山(求訂)第94章 消息傳開了(求全訂)第9章 包機準備第448章 老師好偉大第78章 尋找店鋪(求月票)第618章 驚喜第476章 計劃與實際偏差太大第72章 驚訝的同學第30章 一塊錢的房產證第260章 家鄉發展,變化真大(求月票)第70章 爭分奪秒(感謝白銀盟倉一衛)第430章 只管煽風點火,不管滅火第423章 一萬個小目標!?第542章 震驚,沐陽就是小偷!(求月票)第30章 一塊錢的房產證第57章 看夕陽人第489章 震驚的發動機推重比第255章 員工對年終獎的期待第544章 緊急時刻,都在煎熬中(求月票)第592章 月球基地的幻想第25章 結算獎勵、慶祝第373章 有錢做慈善,不如先給員工漲工資!第283章 新的聚寶盆第25章 結算獎勵、慶祝第413章 焦慮的競爭對手第556章 火箭炸了,先喜後悲第609章 一夜之間,感覺世界變了第187章 適合家鄉發展的產業第394章 1217億元!!!第296章 商談合作(求月票)第89章 沐陽成名人了?(求首訂)第240章 985畢業生的期待 (求月票)第231章 竟然被打臉了!(求訂閱)第330章 馬芸的驚訝第232章 不知不覺就把自己賣了(求訂閱)第556章 火箭炸了,先喜後悲第284章 上不上富豪榜?第107章 前進中的星海機械(求訂閱2/3)第447章 學生人選終定第170章 震驚的宋健夫婦(求月票)第554章 激情:千古工程(求月票)第531章 你們誹謗我啊第401章 又一個世界第一,CZ-G12-02第270章 亮劍 (求月票)第49章 商務談判從見面就開始第331章 處理婆媳關係比管理公司更頭疼第376章 財富暴增1500億元!(求月票)第535章 創造了航天史的新紀元(求月票)第23章 系統升3級!(求投資、推薦票)第197章 6.18億元第445章 做我的學生,會非常苦!第597章 我們又不缺錢,不賣!第287章 這真是畢業演講?(求月票)第147章 沐陽暴富10億+(求月票)第173章 宋健夫婦的驚歎第385章 國產悍馬EV預售倒計時第612章 把企旗插在月球上!第509章 準備點火!第423章 一萬個小目標!?第261章 感動全村(求訂閱)第36章 租賃廠房(求推薦票)第419章 當爸真不容易啊第411章 新一輪融資,財富暴漲1560億元?第464章 被震驚的任總第105章 星海的生產安全事故(萬字更完求全訂)第466章 全球震驚第107章 前進中的星海機械(求訂閱2/3)第566章 全球震驚(求月票)第126章 展會前的質量問題(4/N)第523章 沐府、6300億美刀!第89章 沐陽成名人了?(求首訂)第344章 我只想安靜地做研究第35章 考察廠房第485章 傳送門!?第73章 被連爆擊的同學第419章 當爸真不容易啊第499章 震驚:又是世界第一第325章 星海集團的光棍很幸福第461章 沐陽竟然被質疑了第155章 關係提升,又好像被坑了第611章 準備登月