第三百二十六章 騰達戰略

得到答覆之後,周東昇隨口將結果告知,韓懿瑩感激的雙手合十,“謝謝你!”

說完就火急火燎往廁所趕去,略顯狼狽的背影透露出幾分可愛。

到底是性感在可愛面前不值一提呢,還是可愛在性感面前不值一提呢?

這個“高深莫測”的問題讓周東昇陷入了沉思。

然而單純的思考顯然是很難得出結論的,唯有實踐才能夠出真知的道理,周東昇自然是懂得。

對於性感的探索,周東昇已經是領略頗深,但是對於可愛,還處於一知半解的階段,這不足之處,顯然是得用自己的長處來彌補才行。

雖然目前還只是一面之緣,但是周東昇倒也不着急,這四週年慶典還沒有正式開始呢,後面有的是機會。

畢竟,無論是直播還是電競,周東昇都已經算是圈內人,同時周東昇不得不感慨一句,“電競圈內美女是真的多呀。”

隨後就慢悠悠往王校長等人所在的後臺而去。

而韓懿瑩解決了人之三急後,走出廁所環顧一週沒有發現周東昇,略感意外,不由嘀咕了一下,畢竟這工作人員還是讓韓懿瑩留下了一點印象。

不過韓懿瑩沒有多想,接着去忙對接解說方面的工作。

正常情況下,人海茫茫,這短暫留下的一絲印象,如果沒有後續的話很快也就淡忘了。

……

鵬城,騰達總部,作爲國內數一數二的互聯網巨擘,騰達的發展就如同鵬城的縮影一般。

從原本準備作價百萬“賤賣”不成,憤而選擇成爲“勇者”,踏上更加艱辛,遍佈荊棘的創業之路。

再到如今成爲佔據國內互聯網半壁江山的巨擘,短短十幾個年頭,勇者早已經成爲了不可小覷的“惡龍”。

從那無時不刻都燈火通明的總部大樓就可見一斑。

而此時,在騰達總部的一處會議室內,正在召開一場管理層會議,從首位上坐着的人來看,便看得出這場會議規格不低。

那戴着眼鏡,文質彬彬的氣質,身處上位,不怒自威,撲面而來便是一股“你不氪金,如何變強”的壓迫感,不是小馬哥還能是誰呢?

這場會議的主題,自然不是正在籌備中的英雄聯盟四週年慶典,這件事還不至於要小馬哥親自過問跟進的地步。

作爲騰達這艘巨輪的掌舵人,小馬哥自然不可能事無鉅細,事必躬親,不然的話再牛逼的大佬都得活活累死。

畢竟,人類的身體是有極限的,除非你選擇不做人了(滑稽)。

而這場會議探討的,更多的是騰達集團的一些戰略問題,其中一項議題便是事關電商領域的。

正所謂“小孩子才做選擇,大人全都要”,騰達的戰略自然也是如此,十幾年如一日,騰達從未停止戰略擴張的步伐。

立足於社交這顆大腦,靠着遊戲這顆心臟供血,騰達集團早已經悄然間滲透到了各行各業之中形成自己的四肢百骸,成爲互聯網領域中頂天立地的一尊巨人,地位穩固,難以撼動。

不過嘛,雖然這巨人外表光鮮亮麗,但是背地裡還是有一個難言之隱的,那就是長處雖多,卻有一處過短……

這個短處,自然就是電商領域,對於騰達而言,顯然是無法接受自己這尊巨人居然存在難言之隱的短處缺陷。

因此爲了彌補這個缺陷,財大氣粗的騰達不惜花費重金,成立騰達電商,統籌騰達電商業務。

從控股易迅,再到拍拍網,還有接連數家電商平臺的大手筆投資,充分展露了騰達彌補自己缺乏“電商基因”的決心,大有在電商領域揮斥方遒的霸氣。

然而,就如同阿里做不來社交一樣,騰達同樣難以在電商領域有所建樹,憑藉着數倍於阿里的用戶優勢,卻連阿里十分之一的交易額都達不到。

充分體現了什麼叫做“術業有專攻”,兩位互聯網巨擘都只能盯着對方的長處眼饞,望而興嘆。

最終,騰達只能靠入股景東來彌補電商領域的缺陷,並且將成立短短几年的騰達電商拆分,分別併入了景東和微信之中。

騰達對於電商領域的探索鬱鬱而終,無獨有偶,隔壁的阿里對於社交領域的探索,劇本同樣大致相同,雙方都難以撼動對方護城河分外穩固的根基。

儘管如此,兩大巨頭都賊心不死,但凡有一絲可能出現,他們都會不吝嘗試,以謀求突破對方護城河的機會。

而最近幾個月裡,在微信上分爲活躍的“推好貨”,在騰達的地盤上蹦躂壯大,自然不可能瞞過騰達的慧眼,並且還引起了騰達戰略部門的重視。

這份重視,自然不是因爲“推好貨”已經成長爲連騰達都無法忽略的龐然大物,這顯然是不可能的。

而是騰達戰略部門從“推好貨”模式上看到的無窮潛力,不同於騰達電商業務的失敗嘗試,也不同於對景東的大手筆投資……

“推好貨”真正讓騰達眼前一亮的閃光點,是“推好貨”的電商模式是從騰達的社交生態之中脫胎而出,這“根正苗紅”的屬性纔是最讓騰達心動的。

這要是能用騰達的生態將“推好貨”孕育壯大,豈不就是對那些說騰達缺乏電商基因最有力的迴應嘛。

因此,在推好貨發展壯大過程中,騰達暗中也沒少推波助瀾,小心翼翼呵護着,生怕用力過猛把這顆“電商火種”給掐滅了。

而“推好貨”也並沒有讓騰達失望,悄然間完成了數波蛻變,汲取騰達社交生態的營養,不聲不響就完成了千萬級用戶的積累!

而這,不過才花了幾個月的時間!這個速度之快,令騰達刮目相看,喜笑顏開的同時,也難免怦然心動。

本以爲“阿里”已經天下無敵,沒想到竟還有部將如此勇猛!

甭管他是誰的部將,我騰達都要將其收入麾下。

隨後,騰達戰略部門將“推好貨”背後的母公司翻了個底朝天,尋夢技術的黃錚,段勇平,丁三石,東昇投資……

時機成熟之後,相關部門將彙總的全部信息集合,在這場戰略會議上進行公佈,商討如何處理“推好貨”。

是收編,還是……扼殺在搖籃之中!

聽完屬下對“推好貨”的彙報之後,小馬哥推了推眼鏡,不由感慨了一句:“這個模式還真有點意思,我們怎麼就沒想到呢?”

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