第999章 敲打姚定國

賀玉笙的話語,相當的直白,甚至,可以說十分的逆耳。主堊席臺上,聶振邦聽着,卻是不動聲色。以一個副部級的身份,在面對着一羣普通的,沒有任何職務的工人的時候,卻是用這種絕對直白的話語剖析整個事情的本末真相,不得不說,賀玉笙的心態已經在轉變了。

這要是在以往的紅江,作爲省委的高官,賀玉笙是絕不可能和工人們這麼說話的,更大的可能是,先退到一個安全的地方。然後,再調集大量的警力過來,以此來震懾這些工人,最後,賀玉笙頂多是向紅城機械廠這邊下達壓力,真正具體的安撫工作又返回到基層。

這種模式,在國內很常見,但是,效果並不好。倒不是說基層的同志沒有努力,實際上,大多都是苦口婆心的解釋和勸導。

說白了,其實這就是一個信任程度的問題。其實,在老百姓,在人民羣衆的心目之中,黨和政府還是有很高的信任度的。對於基層的領堊導幹部,他們可能不會相信,但是,對省部級的領堊導,下面的老百姓是絕對相信的。這就是官威。這就是權勢。

聶振邦很是滿意,賀玉笙的表現,這說明,紅江省委的領堊導幹部,工作作風的轉變,思想素質的轉變以及工作態度的轉變。從務虛的態度,逐步在向一種務實的作風之間進行轉變。

看着賀玉笙慷慨激揚的樣子,聶振邦卻是突然轉頭對着旁邊的紅城市委書堊記姚定國道:“定國同志,玉笙同志的轉變很大啊。”

這句話,頓時讓姚定國有些愣神。

聶書堊記這是話裡有話啊。似乎是帶有一種警示的意思在裡面。

這句話,很簡單,就是說,賀玉笙在紅城機械廠改制,以及在和移山集團的談判上,是有很大的轉變的。另外也可以理解成爲賀玉笙在組織人事心態上面的轉變,換句話說,賀玉笙已經投向了聶書堊記這邊,並且獲得了聶書堊記的認可。

聶振邦此刻這麼說,這是在警告姚定國。紅城機械廠,雖說是紅江省國資委下轄的單位,但是,已經轉交給了紅城市委管理。如今,出現這種事情這不是說紅城市委沒用,沒有做好相應的工作麼?這不是說紅城市委的工作作風沒有轉變麼?

沉吟了一下,姚定國顯得十分的謙遜,十分的恭敬,點頭道:“聶書堊記說得對這幾個月下來賀副省長的轉變,讓我也十分的驚訝。現在的紅江有聶書堊記的率領又有文省長和賀副省長,何愁沒有大發展,請聶書堊記放心,紅城市委一定緊跟省委省政府的步伐,加強思想教育,加強學習加快工作作風和工作態度的轉變,以更加務實的態度,迎接新的挑戰。爲紅江的經濟建設添磚加瓦。加油鼓勁。”

聶振邦聽着姚定國這種口號式的話語,卻是沒有太多的表情。在體制內從來都不缺少口號。嘴巴上說一套,實際工作之中做一套的事情多得很。對於這個聶振邦是很清楚的。

姚定國能夠領會自己的意思,聶振邦也不感到驚訝,這是很正常的事情。作爲省委常委,紅城市委書堊記,姚定國要是這點心思都沒有,那纔是讓人奇怪。

頓了一下,聶振邦微笑着道:“定國同志,《論語里仁》有云,君子訥於言而敏於行。當前,黨內有這麼一股子歪風邪氣,務虛多於務實,這很不好。這一次,二十一大,以及之前的兩會上面。喬總多次在公開場合強調了這個事情,領堊導幹部,要加強思想觀念的轉變。我們的責任重大啊。”

這番話,聶振邦算是很直接的敲打了,意思也很明確的告訴了姚定國,現在,中堊央的精神是如此,我聶振邦的要求也是如此。在紅江省,我聶振邦要的是能做事的人,而不是會說話的人。這一番敲打下去。不輕不重,因爲並不是公開場合,只是私下底和姚定國的交流。這就顯得不重要了,不要說這種程度的敲打了,即便是再嚴厲一點也是無所謂的。

而現在,聶振邦說是說了,接下來,就看姚定國自己的表現了。要是沒有轉變,到時候,聶振邦自然會有新的行動變化。從紅江省當前的局勢來說,聶書堊記是有這個本事的。

姚定國也清楚聶書堊記的意思,臉上也有些尷尬的神情,的的確確,在紅城機械廠的事情上,姚定國的態度是不夠端正的,這一點,姚定國自己也清楚。真要是認真對待,紅城市委這邊,在今天這種場合,絕對會有詳細的安排,不可能還出現這種當場質疑的事情。聶書堊記能夠看到,賀玉笙也能夠看到。姚定國自己更是清楚。

而聶振邦的這一番敲打,無疑是在提醒自己,他聶振邦需要的是同心協力一起共謀紅江發展的領堊導幹部。如果說,誰要是在紅江的發展上拖後腿,耍自己的哪一點小心思,顧忌自己那一個小圈子的利益,恐怕到時候,聶振邦會有雷霆的手段下來。

沉吟了一下,此時此刻,姚定國的態度也端正起來,正色道:“聶書堊記批評得對,在紅城機械廠的問題上,我們紅城市委市政府沒能做好工作,給省裡面增添了麻煩。我向聶書堊記檢討。在以後,我一定以務實的態度,做好本職工作,促進紅城市的全面發展。”

對於姚定國的話語,聶振邦不置可否,擺了擺手,微微一笑,道:“定國同志,我們還是看玉笙同志如何解決吧,我相信,真理還是存在的。”

這句話,無疑,聶振邦這是在告訴姚定國,在真正強大的力量面前,所有的一切都是紙老虎,所謂的小心思,在大多數人的利益面前,都將沒有任何的意義。必定是摧枯拉朽一般的被摧毀。

姚定國有些駭然,在各級政府和黨委都頭疼的企業改制面前,聶書堊記憑什麼有這麼強大的自信?姚定國有些疑惑。

衆人的注意力回到會議現場的時候,賀玉笙的話語,正好是說完了。頓時,原本鬧哄哄的場面,徹底的安靜了下來。

人羣之中,紅城機械廠的職工、職工家屬們,退休的工人代表們都在沉思起來。

半晌之後一個人的聲音很快就響了起來:“夥計們,賀省長說得對啊。這移山集團,願意投資這麼多的錢進來,我們還擔心什麼?俗話說得好,擁有一技之長,走遍五湖四海。咱們有技術在手。培訓怕什麼。考覈怕什麼。移山集團,不也需要工人麼?”

“就是,我看這移山集團靠譜,沒聽賀省長說麼?這一次,廠裡的一千多退休職工的社保和醫保都要徹底的解決,估計,這一次,移山集團光是這一方面就要拿出數千萬的資金出來,以後,這些退休工人可舒服了,工資不歸廠裡發了,歸社保中心發,就不擔心拖欠工資了。”

人心,是複雜的,其實,人心也是單純的。剛纔,還鬧得沸沸揚揚,一片恐慌的紅城機械廠的職工,在此時此刻,在賀玉笙的話語之後,也都沉思起來。

這移山集團,真要是不負擔工人,還能給出這麼好的條件麼?很顯然,不可能,這麼有誠意的公司,而且,移山集團又是國際重工行業的巨頭,這以後,生產做不贏。

這工資不就是水漲船高了麼?

歐進年在此刻適時的站了起來,大聲道:“工人同志們,首先,自我介紹一下,我是移山集團的董事長歐進年。在這裡,我當着聶書堊記和各位省領堊導的面,當衆,向大家表個態。紅城機械廠的退休職工,在未來的一個星期之內,做好社保和醫保的移交工作。第一批款項,將轉移給社保中心和醫保中心,全面保證所有的退休老工人,老有所養,老有所依。另外,對於在職的職工,只要是有真才實學的,有技術的,我們熱忱歡迎。如果,有和秦放文先生一樣,有突出能力的,我們移山集團,更是重金禮聘。絕不食言。”

說到這裡,歐進年頓了一下,環視衆人道:“我們移山集團,之所以能發展到今天的程度,最主要的是,我們重視科技,重視技術。請大家放心,我們移山集團,光是每年聘用的高尖端技術人才就達到了數千人,普通的技術工人更是上萬。對於人才,無論是技術工程師還是普通工人,我們都是抱有歡迎態度的。這一點,請你們放心,光是紅城機械廠的這點工人還不夠,我們還要大力招聘。”

話說到了這個份上,其實,已經沒有任何的問題了,人羣之中,別有用心鼓動大家的人早已經退縮了。看到這一幕,聶振邦也已經站了起來,轉頭看着姚定國道:“定國書堊記,紅城機械廠的改制,和移山集團的協調問題,紅城市就要多費心了。”(

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