第930章 項目進展5

第930章 項目進展5

華夏大陸同英國方面就香江問題即將達成協議,香江迴歸將會趨於明朗。等真到那個時候,反而會放不開手腳。轉移分公司會被有心人利用,屆時很難解釋清楚。與其日後被動,不如提前開始佈局,讓一些企業提前轉移,那樣也不會讓人懷疑。

包子軒:“黑雲集團想要實現全球化戰略,就必須放開手腳。不能被區域所限制,有需要都可以走出去。丹麥是一個擁有童話背景的國家,玩具公司放在哪裡非常合適。不光是玩具公司,其他分公司如果有需要,也可以把總部遷出香江。”

包子軒之前可是對華夏大陸非常認可,現在即使華英雙方沒有公然表態。不過明眼人都知道,香江迴歸是早晚的事情,誰都阻擋不了。此時同意把分公司總部遷移出香江,難道是不看好香江未來發展。

可爲什麼要建設黑雲小鎮,着實讓人看不懂。

不過搬遷公司沒那麼容易,即使想走也要找到合適的地方。

飛機公司現在是分兩個部門在運作,其中軍用飛機由弗蘭克-霍頓負責,而民用飛機則是交給了王全銘管理。

相比起民用市場,軍用飛機的成績無疑更亮眼。單單一款HH-01幽靈戰鬥轟戰機,就足以讓黑雲飛機制造公司進入世界一流水平。一款轟戰機研發成功,已經讓各國軍方看到黑雲集團在軍用飛機領域的強大,只要是有新飛機出現,必然會引起足夠關注。

弗蘭克-霍頓本來只想過來發揮一些餘熱,完成父輩的夢想。沒想到來到黑雲集團後,被這裡的工作氛圍所感染,已然喜歡上這裡。同年輕人交流很愉快,至少比起之前混吃等死的日子強。

弗蘭克-霍頓:“黑雲軍用飛機部門,正在全力攻堅第三代戰鬥機。目前已經取得一定成果,並且已經得到麥道公司F-18的部分技術資料,會在F-18大黃蜂基礎上進行研究。”

“同時還會上馬武裝直升機項目,之前集團已經取得AH-56武裝直升機的全部技術資料。同時在招募直升機領域相關專家,預計1年內能夠實現首飛,2年時間就可以實現量產。”

軍用飛機部門成立之間不長,根基不是很穩。能夠同時上馬兩個項目已然是極限,誰都不可能一口吃掉一個胖子。如果太過分散精力,反而會造成消化不良的現象。

德國人做事還是比較穩,也更務實一些。包子軒也不是很着急,畢竟世界上知名軍用飛機工程師,可都是一個國家的戰略資源,誰都不會放任其離開。沒有合適的技術專家,想要加快腳步也沒那麼容易。

相比起軍用飛機,黑雲民用飛機起步更晚。雖然王全銘從波音帶過來一些人,可大多是邊緣人物。真正的核心人才不會過來,黑雲還沒有那麼大的吸引了,至少在飛機設計領域。

好在包子軒前世是學習航空專業,對技術把控很強。研發過程中不會走彎路,甚至連測試結果都知道。在加上從蘇聯拿到一部分技術資料,使得黑雲在民用飛機領域也基本站穩了腳跟。

不過也只是站住腳而已,並不會被主流市場認可。現在民用飛機市場,主要是麥道、空客、波音三強的局面,其他公司相比起他們還有很大差距。黑雲只有一款飛機,市場佔有率還不夠看。

王全銘:“民用飛機部門主要是對超大客機展開研發,目前已經在同包括麥道公司、三菱公司、摩托羅拉公司洽談合作細節。黑雲在超大客機技術上基本沒有任何儲備,只能藉助其他公司的研發力量。”

“此次雖然是四家公司聯合研發,不過主要的發動機卻是黑雲生產。而且未來也會在華夏大陸建設總裝工廠,依舊是黑雲集團佔據主導地位。”

飛機公司兩位負責人,彙報的成果還是很讓人滿意。飛機對綜合工業實力要求很高;單單一個領域上有所突破,根本不可能讓飛機飛起來。雖然是通過聯和,可是大家都知道,只要是獲得足夠的技術儲備,集團必定能夠研發出性能更爲先進的超大客機。

航空領域需要一個長期過程,根本急不來。世界上所有航空製造企業,都是一點點做起來的。黑雲集團自身優勢很明顯,但也需要一步步來。

相比起飛機公司,地效飛行器公司情況要好太多。目前世界上能夠說生產地效飛行器的地方只有兩個,那就是黑雲集團和蘇聯。

蘇聯人可不會出售該款產品,他們擔心銷售後作戰性能會被美國人掌握。地效飛行器可是國之利器,也就是包子軒纔沒有當回事。

因此邁克-布里芬日子過得相當滋潤,畢竟是做獨門生意。基本都是客戶主動上們,甚至要求着黑雲集團購買。

不過老頭知道,獨佔市場的時間必然是短暫的。競爭對手的技術實力並不弱,同時各國政府也不會允許。

只有自身不斷強大,才能立於不敗之地。

邁克-布里芬:“地效飛行器正在向小型化方面研發,並且保證能夠在陸地上使用。目前在沙特基地已經進入實驗階段,除了個別細節部分沒有處理好,基本上已經達到設計要求。預計半年內能夠定型,一年左右可以實現量產。”

“同時對現有型號進行升級,主要集中在動力和電子系統方面。”

對於這個進度包子軒不是很滿意,不過也知道有些事情不能完全怪麥克-布里芬。沙特人的工作效率實在是不敢恭維,拖延程度會超過你的想象。誰讓整個國家如此富有,就是什麼都不做,一年的工資也並不低。

難怪這麼多中東國家幹不過以色列,人家是全民皆兵;同時覺悟很高、作戰勇猛、不怕犧牲。可反觀阿拉伯國家,都想過自己的幸福生活;誰都不願意太辛苦,更不願意去送命。

邁克-布里芬當然知道老闆不滿意,畢竟地效飛行器公司的基礎太好了。好到讓全世界羨慕,即使黑雲內部也不例外。

現在被他弄成這個樣子,實在是不好交代。無論情況如何也必須要面對,這可是他的分內工作。

邁克-布里芬繼續說道:“現在的進度有些慢,不過已經從華夏調集工人到沙特工作。相信有華夏工人加入,工程進度會加快很多。”

因爲包子軒的關係,沙特已然成爲一個巨大工地。沙特通過石油貿易賺取的資金,大多都投入到本國建設當中。可沙特人安逸生活過久了,誰都不想太辛苦。只能從外部抽調工人,華夏大陸的人口紅利體現了出來。

此時在沙特境內工作的華夏工人超過10萬,而且每月都在增加。廉價的勞動力,當然在沙特王室心中是這麼認爲。在華夏工人心中;能夠過來工作,而且工資還是國內的幾倍,已經是非常幸福的事情。

因爲包子軒的關係,華夏大陸工人有很多都在外工作。當然中東地區人數最多,其次就是香江黑雲小鎮項目。

這些出來的華夏工人,着實創收了不少外匯,爲國家經濟發展作出很大貢獻。他們是辛苦的一代,同時相比起國內來說,又感覺無比幸福。至少不會拿不到薪水,這是包首富不允許發生的事情。

包子軒:“雖然地效飛行器還是黑雲一家獨大,不過其他國家很快就能追上來。不要在乎研發投入,科技公司每年的利潤,至少一半要投入到研發當中。這個方案永遠不會改變,希望諸位要有所行動。”

黑雲在研發上的投入,已經是世界第一。如果按照包子軒的標準實施,那麼即使一般的國家,都不會有黑雲集團在研發上投入的多。

有這樣的老闆是工程師的幸運,但同時對管理層來說,意味着每年都必須進步。否則必然跟不上形勢,最終只能被淘汰。

(本章完)

第729章 鉅額訂單第1864章 投資方向第1832章 帶人北上3第1448章 授課1第1788章 戰爭狀態第1053章 摩根家族的謀劃3第235章 黃金和白銀期貨收益第325章 東來順聚會第1373章 接單到手軟17第1739章 辭職風波第1458章 傳奇女性第1833章 帶人北上4第1982章 法尼之戰5第453章 忙碌的包首富1第1162章 慶功會第572章 答謝晚宴2第435章 包船王的生日1第808章 報道過後2第233章 和黃問題第213章 牛津演講第1682章 股市樓市16第727章 制裁與訂單第892章 沒有對比就沒有傷害4第1022章 蘇爾坦的要求1第2005章 達成目的6第532章 行長人選第764章 蜂擁而至第405章 同老毛子拼酒第866章 新車研發7第1289章 報復行動12第1543章 提前背書1第789章 首富的野心第137章 霍建寧第623章 城市選擇第1671章 股市樓市5第750章 無與倫比的性能第101章 周大福的火爆1第669章 雙方都在摸底第27章 麻省理工的課第1740章 民怨沸騰第1749章 放線釣魚5第423章 拉菲莊園的會面42073.第2073章 滲透計劃7各懷心思第175章 數碼相機樣機第1326章 來自美國的擔憂第42章 蘋果股份到手2124.第2124章 饕餮盛宴33第1538章 收尾工作2第963章 賓利爭奪戰6第565章 利益分配問題第450章 情報部門的分析1第1552章 傳遍世界第1463章 都在改變第1407章 中小企業規劃1第1638章 從中調和第966章 真真假假第741章 霍老也無奈第263章 持續的影響第1935章 利用矛盾第1739章 辭職風波第22章 出國前的準備第449章 帶記者飛第981章 心態各異22052.第2052章 大肆出擊8第1041章 善後第1557章 不甘示弱第100章 生日3第534章 技術的優勢2102.第2102章 饕餮盛宴13第1412章 潛艇計劃第439章 港督府的聖誕晚宴3第1161章 試飛進行時2第304章 德國展會在繼續1第337章 在匯豐召開的新聞發佈會2第1331章 全靠演技2第1783章 尋求幫助第1294章 實時分析第1701章 說幹就幹第166章 家庭遊戲機第797章 味精公司2119.第2119章 饕餮盛宴28第895章 來自麥道的電話第924章 幾人歡喜幾人憂4第1660章 航空前景第63章 港督的邀請第948章 燈謎會偶遇第599章 設計規劃2第739章 衆叛親離第1123章 雙方損失第393章 鬥志鬥勇第116章 魔方的推廣1第573章 答謝晚宴3第1707章 改變態度第1195章 飛碟風波15第1391章 風光無限10第1049章 契機第761章 掛牌成立2024.第2024章 目標海盜1第1710章 人間冷暖1第794章 鈴木摩托
第729章 鉅額訂單第1864章 投資方向第1832章 帶人北上3第1448章 授課1第1788章 戰爭狀態第1053章 摩根家族的謀劃3第235章 黃金和白銀期貨收益第325章 東來順聚會第1373章 接單到手軟17第1739章 辭職風波第1458章 傳奇女性第1833章 帶人北上4第1982章 法尼之戰5第453章 忙碌的包首富1第1162章 慶功會第572章 答謝晚宴2第435章 包船王的生日1第808章 報道過後2第233章 和黃問題第213章 牛津演講第1682章 股市樓市16第727章 制裁與訂單第892章 沒有對比就沒有傷害4第1022章 蘇爾坦的要求1第2005章 達成目的6第532章 行長人選第764章 蜂擁而至第405章 同老毛子拼酒第866章 新車研發7第1289章 報復行動12第1543章 提前背書1第789章 首富的野心第137章 霍建寧第623章 城市選擇第1671章 股市樓市5第750章 無與倫比的性能第101章 周大福的火爆1第669章 雙方都在摸底第27章 麻省理工的課第1740章 民怨沸騰第1749章 放線釣魚5第423章 拉菲莊園的會面42073.第2073章 滲透計劃7各懷心思第175章 數碼相機樣機第1326章 來自美國的擔憂第42章 蘋果股份到手2124.第2124章 饕餮盛宴33第1538章 收尾工作2第963章 賓利爭奪戰6第565章 利益分配問題第450章 情報部門的分析1第1552章 傳遍世界第1463章 都在改變第1407章 中小企業規劃1第1638章 從中調和第966章 真真假假第741章 霍老也無奈第263章 持續的影響第1935章 利用矛盾第1739章 辭職風波第22章 出國前的準備第449章 帶記者飛第981章 心態各異22052.第2052章 大肆出擊8第1041章 善後第1557章 不甘示弱第100章 生日3第534章 技術的優勢2102.第2102章 饕餮盛宴13第1412章 潛艇計劃第439章 港督府的聖誕晚宴3第1161章 試飛進行時2第304章 德國展會在繼續1第337章 在匯豐召開的新聞發佈會2第1331章 全靠演技2第1783章 尋求幫助第1294章 實時分析第1701章 說幹就幹第166章 家庭遊戲機第797章 味精公司2119.第2119章 饕餮盛宴28第895章 來自麥道的電話第924章 幾人歡喜幾人憂4第1660章 航空前景第63章 港督的邀請第948章 燈謎會偶遇第599章 設計規劃2第739章 衆叛親離第1123章 雙方損失第393章 鬥志鬥勇第116章 魔方的推廣1第573章 答謝晚宴3第1707章 改變態度第1195章 飛碟風波15第1391章 風光無限10第1049章 契機第761章 掛牌成立2024.第2024章 目標海盜1第1710章 人間冷暖1第794章 鈴木摩托