第151章 產業結構要調整

酒桌上,面對二人的疑惑,趙國陽理了理思緒,跟廖京生、寧小虹二人慢慢解釋起來。

原來現階段,絕大部分集體企業經營過程中,佔據大頭的發展資金,都是從商業銀行借入的,加上企業的大部分資金,被固定資產和一些長期投資佔用,因此很多集體企業賬面上可用的流動資金其實很少。

在這種情況下,集體企業的資產及產權的《資產評估報告》出爐後,很可能原本估值2000萬的企業,實際的內部資產評估只有200萬,甚至更少。

由於廖京生本身就是向陽機械廠的廠長,假如他有意成爲改制之後的企業負責人的話,江海縣鑑於廠裡的實際情況,很可能在股份分配的時候,直接就算他30%—40%的股份。

再加上寧小虹這個技術科長,估計也能得到5%—10%的股份,他們這師徒倆甚至不用出一分錢,所應分配到的股份相加,就差不多佔了一半。

當然了,這是廖京生、寧小虹都願意留在改制後的廠子裡的情況。

倘若他們決定另謀出路,那這個股份比例他們就不可能享受得到了。

最多,也不過是領個幾萬不等的遣散費,就了不得了。

細細給廖京生、寧小虹二人解釋了一番後,趙國陽靠在椅子上,語氣輕鬆的說道:“那,情況基本上就是我說的這樣了。假如你們廠子真要進行改制的話,我建議廖廠長你一定要接手。”

廖京生此時已經差不多摸清楚了企業改制裡面的門道,聞言之後就興奮的搓着手向趙國陽請教道:“國陽老弟,聽了你的一席話,我算是茅塞頓開了。如果真改制的話,我當然是想繼續幹下去。”

一旁的寧小虹也跟着不住點頭道:“是啊,師父。咱們向陽機械廠在您接手之後,取得的成績是有目共睹的。這改制之後,您要是不當這個廠長,我還真想不出有誰能頂替您的……”

廖京生聞言就哈哈一笑道:“小虹,這你就錯了,能頂替我的人可不少哦?”

看到廖京生一個勁兒的朝趙國陽眨巴眼睛,寧小虹怔了一下,旋即就會意過來:自己的師父說的,就是國陽呢。

說起來,趙國陽的能力,寧小虹已經見識了很多次,雖然嘴上不說,但是從心裡面對他是極爲佩服的。

假如是趙國陽來接替自己的師父,寧小虹覺得肯定也是沒問題,甚至還可能會更勝一籌呢。

當然了,寧小虹也知道,趙國陽有自己的理想,有自己的抱負。

就好像他的那家小作坊,聽他的那個合作伙伴猴子說,幾天功夫就賺了一兩千呢。

在寧小虹看來,國陽有這樣的本事,自然不會被限制在區區向陽機械廠這個一隅之地。

被趙國陽的一席話,解開了這幾天心裡的煩惱,廖京生和寧小虹的心情就好了許多。

二人是一邊敬酒,一邊聊着天。

廖京生悶了一口酒,放下杯子,目光掃向趙國陽道:“對了,國陽老弟,還記得上次我和你說的浙東省的翔宇模具廠嗎?”

“當然!”趙國陽脫口而出道。

廖京生見趙國陽的這個反應,就猜到他對這個翔宇模具廠很有印象。

他思索了片刻開口道:“國陽老弟,不瞞你說,這些天,廠裡面臨着改制的壓力之後,我整個人的神經也開始繃緊了。這幾天,我在周邊幾個縣市跑了跑,主要就是調查了一下這種模具廠的生存空間……”

廖京生這話說出來之後,趙國陽一下就明白過來。

想來由於對廠子改制的前景沒有底,這位廖廠長就想着有沒有其他出路。

而見識過浙東省那家模具廠的輝煌之後,廖京生就琢磨着能否往這個方向發展。

從這個角度來說,廖京生這個人,倒真有幾分優秀企業家的敏銳嗅覺,行事,也非常果斷。

這種人,只要不是運氣太差,未來總是能夠做出一番成就的。

看到趙國陽低頭不語,廖京生以爲他對自己的做法不認可,當下就咳嗽一聲道:“國陽老弟,你是不是覺得老哥我不務正業?明明搞的是機械這一行,卻想着在塑料件方向發展……”

廖京生話音未落,趙國陽就連連搖頭道:“不是不是,廖廠長您猜錯了。我對您的這個做法很欣賞,也很贊同。”

“誰說搞機械就不能搞模具,搞塑料件了?這兩種行業,本來就有不少共同性的嘛。”

趙國陽頓了頓,接着說道:“其實,從工業發展的規律來看。機械行業已經漸漸進入了一個飽和狀態,很多廠子都面臨着產業結構調整的問題。”

“廖廠長你也應該看到了,就咱們寧海市和江海縣兩個小城,搞機械的廠子就有多少?多了不敢說,二三十個總有吧?”

“肯定有,光我知道的就有十幾個了。”一旁的寧小虹連連點頭附和道。

趙國陽一拍桌子道:“對啊。咱們搞這一行的人都知道,機械廠的門檻低,入門簡單,投個一二十萬,就能搞得像模像樣的了。”

“和那些新興的小型機械廠比起來,咱們國企和集體企業的人工成本高出了很多,除非生產效率和生產工藝有保證,否則很容易在這場競爭中敗下陣來。”

廖京生、寧小虹點點頭,是深以爲然。

趙國陽揚手比劃了下繼續說道:“既然機械行業已經沒有多少發展空間,那麼轉行就是不可避免的。廖廠長你看到了塑料件模具廠的前景,準備往這方面發展,我覺得就很好啊!”

“是啊,我也和師父說,可以試着搞一搞呢……只是師父一直下不了決心,老是愁眉苦臉的糾結呢。”寧小虹在旁邊添油加醋道。

廖京生無奈的看了自己的愛徒一眼,輕嘆一聲道:“不是我下不了決心,畢竟這是件關係到全廠生死存亡的大事兒。”

“要是我不擔任這個廠長了,說不定我一咬牙,就自己幹了。可是現在既然國陽兄弟說,我可以在改制之後繼續當這個廠長,那當然要謹慎一二。”

趙國陽用眼角的餘光看到廖京生臉上的真摯模樣,心裡暗暗點了點頭。

這個人身上,明顯有着退伍軍人的血性和剛毅,是個漢子。

更難得的是,他的商業頭腦和經營企業的天賦,也很在線。

如果自己給他指明一條道路的話,未來說不定就是自己理想中工業王國的重要一環。

第114章 四代雅閣技術特點第657章 一個重要任務第245章 朱教授來了第489章 動物仿生學的應用第288章 成本要控制啊第658章 叉車行業的突出問題第369章 “送溫暖”的來了第549章 給各位一個承諾第83章 真是了不起第267章 六百萬馬克!第439章 跨騎摩托的“耐摔”特性第733章 大宇集團的危機第316章 缺少創新精神是個普遍問題第823章 合作建個汽車廠第76章 是不是有些問題第443章 這事兒我應該謝謝你第570章 一鳴驚人的華夏汽車集團公司第144章 天塹也會變通途第301章 包晶結構的影響第212章 有能力和更努力第41章 天生我材必有用第656章 我老申只有四個字——全力支持第139章 怎麼抓不住重點呢?第949章 商人都是逐利第444章 一個合適的人選第216章 榮光機械廠的發展計劃第287章 飢餓營銷是一種策略第204章 說到點子上了第203章 肺腑之言第650章 動作一定要快第391章 5S管理和計件工資第508章 紛紛意動,各自彙報第277章 你真是太神奇了第119章 斗膽說兩句第741章 “大宇集團”新聞發佈會第859章 沐廠長的後路第408章 人不可貌相啊!第313章 你真是有心了!第195章 你就不能來看看我?第165章 有什麼事兒就直接說第449章 要來個強心劑第963章 真人秀節目第194章 收穫頗豐第124章 大方向只有一個第318章 實現夢想絕非一朝一夕之事第18章 到底是何居心第726章 只分紅不決策第302章 廠裡部門要重組了第307章 女孩的心思你別猜第184章 門外漢都要好好學習第772章 “人才引進”計劃第414章 “怪獸”創始者第354章 他有什麼資格來參會?第354章 他有什麼資格來參會?第8章 久違的親情第280章 有技術,更有眼界第408章 人不可貌相啊!第412章 很了不起的成績第581章 樂見其成的競爭第792章 “DY300DH”要火了第5章 這不算個事第344章 我本純良第874章 極簡主義第467章 生出了一腔豪氣第216章 榮光機械廠的發展計劃第870章 了不起,真是了不起!第628章 關注產品比關注代言人更重要第682章 語不驚人死不休第957章 這份情誼永存第721章 排場不小第39章 做人更是沒話說第881章 我想了解一些事第720章 你不嫌丟人,我還覺得跌份呢第74章 一個有趣的年輕人第745章 慕容老師的決定第401章 優勢和特色第718章 意想不到的衝擊第587章 趙國陽的新任命第164章 昨日黃花和未來之星第336章 把握一個原則——不卑不亢第532章。要給我一個交代第727章 市十大傑出青年第873章 後續效應第501章 第一款產品必須要慎之又慎第56章 背靠大樹好乘涼第690章 分頭行動效率高第903章 我可不是隨便說說的第103章 人是會成長的第637章 不拿村長當幹部第724章 謀劃明年第852章 你哪來的底氣第343章 掌聲響起來,目光看過來第664章 移動的‘百科全書’第45章 寧小虹第361章 宋主任的“語言藝術”第103章 人是會成長的第499章 三個應用特點第767章 第二個‘研究團隊’第291章 一篇文章引來的關注第447章 走個過場而已
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