第一百七十三章商議(6/10)

第一百七十三章商議

不知不覺中,2個月暑假時間就過去了。

兩個實驗室的人員都返回了學校,汽車底盤也通過了國家驗收,他們也參與了汽車底盤的製造,解決製造過程中出現的問題。

可以說有這段時間親自參與,這些科研人員的能力都提升了不少,秦元清照樣按照實驗室的目的,一個實驗室研發自動變速器,但是自動變速器開始分組,分成了兩組,一組是研發CVT,一組是研發其他車型的。汽車底盤實驗組則是研發SUV、越野車之類。

雖然說兩個實驗室研發了三款6AT自動變速箱、三款汽車底盤,但是並不意味着就沒有事情做了。

這僅僅只是開始!

而實驗室的人迴歸京城,也讓他們的家屬鬆了口氣,博士基本都是結婚了,更何況是博士後,長時間出差,他們家屬的怨氣可是大着呢。

不過沒人敢到秦元清面前訴苦,畢竟秦元清開的工資可是不低,而且憑職稱都有優勢,職稱的事都不用他們擔心,自然都有人給他們處理得好好的。

他們要是去國企科研結構,那麼能拿到的薪水就是二十萬左右,而且還是論資排輩嚴重的。

不過經過上次的擴招後,實驗室的人可不少,兩個實驗室各有三十人,再加上秦元清的研究生、博士生,要是再組建合金材料實驗室,那麼現有的辦公場所可就不夠了。

秦元清想到這裡,就去找顧校長了。

“元清啊,你想要從事基礎材料研究?”顧校長一聽到秦元清來意,頗爲意外。

他沒有想到秦元清已經在汽車相關領域作出巨大成績,可以躺着收錢了,好好紮根汽車領域研究,日後等到老了,一個國家最高科學獎跑不了了。

雖然現在秦元清還年輕,但是隨着汽車發動機、汽車自動變速器、汽車底盤這汽車三大件的突破,彌補了我國國產汽車的補足,使得我國汽車核心技術追上世界先進水平,爲經濟建設作出巨大貢獻。秦元清現在隱隱有着國產汽車第一人的稱號了。

在顧校長看來,秦元清只需要好好紮根在汽車領域,不犯錯,也不用再折騰了。

“校長,兩大實驗室現在已經有了穩定的資金來源,只要按部就班發展就可以,其他就靠時間積累底蘊。”秦元清說道,在他看來補足了汽車產業短板,他的使命已經完成了,接下來就是利用源源不斷的資金,培養着一個個汽車人才,而這些都是需要足夠的時間。

任何行業的人才形成,都是需要底蘊的。

“這樣啊,那你有沒有考慮過,擴大規模,形成汽車設計院,讓汽車設計院專門進行汽車相關技術的研發。”顧校長提出一個問題。

“校長,這可就不是我所能做的,說實在的,一旦建立設計院,那麼接下來十年,學校可別想看到分紅了!”秦元清微皺着眉頭,設計院與現在實驗室,那就完全不同的概念。

秦元清重來沒有想過,因爲一個設計院,輕者數千人,重則數萬人,研究的就是汽車各方面技術,那麼多人,管理都是一個非常大的問題。

再者錢也不夠,哪怕後續每季度都有授權費進賬,也不足以維持一個汽車設計院。

正常而言,這種汽車設計院是由汽車巨頭建立的,依靠着汽車巨頭雄厚的實力維持着,是研發部門。

他又不是車企,搞這麼大做什麼。

顧校長稍微解釋了一下,秦元清才明白是自己想岔了,這個汽車設計院和他想象中的是兩碼事,確切地說應該是汽車大型實驗室,人不需要那麼多,但是又是麻雀雖小,五臟俱全。相當於一個學院,然後從各大車企拉贊助以及產生技術專利,通過技術專利授權獲得利益。

秦元清笑了笑,顧校長真的是個老狐狸,這麼搞的話勢必會擴大規模,到時候水木的相關研究機構就可以併入進去。

在水木這麼久了,秦元清還不知道水木的尿性麼,看看那麼多科研機構,說起來感覺高大上,可是實際上有一大部分一年的經費就是幾十萬,研究來研究去也沒有研究出什麼東西來。

就說新能源研究所,還是藉助智能手機項目,將實驗室的設備儀器更新了一遍,不然的話被人看到的絕對是寒酸死人。

本來按理說說高校是培養人才的地方,高校的科研機構儀器設備是要比外面好。可是如今卻恰恰相反,高校科研機構儀器設備遠不如那些頂尖企業。

“校長,您這可不厚道啊~~”秦元清吐槽道:“您看看學校與動力、機械有關的,哪個不是設備老舊,教授還一個個傲氣得很,我可沒那個能力帶。”

“還是算了吧,反正兩個實驗室,每季度都有幾億進賬,怎麼折騰都折騰不完。”秦元清又不是沒去那幾個實驗室轉過,根本不會受騙。

顧校長露出無奈的笑容,這兔崽子越來越不好忽悠了,不好還是想爭取一下,沒辦法,雖然去年靠着校企合作獲得一大筆經費,百年校慶也獲得一大筆捐贈,可是家大業大的,方方面面都嗷嗷待哺,再多錢也不夠用。

現在學校實驗室最好的,機械類、動力類就屬秦元清的實驗室,各種頂尖的實驗設備都是如今國際極爲先進的,兩個實驗室的基礎設備就花了數億。接下來纔是去年與華威合作受益的單位,趁着那機會,將各種器材都更新了一遍。

“如果你答應了,那麼我答應你組建航空發動機研發團隊,你知道的,學校在這方面還是有科研儲備的,本來呢,有人就建議以航天航空學院發動機研究中心爲基礎建立航空發動機研究院。要是你答應,那麼就由你任這個航空發動機研究院院長,研發團隊由你調人組建。”顧校長道。

秦元清心中不由一動,他自然知道航天航空學院發動機研究中心,這個研究中心既搞火箭發動機,導彈發動機,也有搞航空發動機的,技術力量還是有的,只是目前還沒有搞出什麼像樣的成果。

但是這個沒有什麼像樣的成果,是以秦元清的標準來說的,實際上這個研究中心,可是經常獲得大獎,也承擔着一些國家科研項目。

要是能有這部分的航空發動機研究人員,那麼他也就不用重新組建,還得一個個捋順、教導。

雖然他可以從系統商城兌換航空發動機技術,但是這些技術他一個人掌握並沒有意義,還是得有科研團隊,去研究它、吃透它,才能真正的培養人。

不然的話,他何必組建實驗室呢,一個人單幹就可以了。

“你接手後,想從基礎材料入手,我也好了,我的研發團隊可以給你用!”顧校長看到秦元清心動了,連忙繼續加把火。

果然,秦元清聽到這話,眼睛頓時一亮,顧校長長期從事功能材料的組分、結構與性能關係的研究和材料的微觀設計,他自然有着一個團隊,這個團隊毫無疑問是華夏頂尖的科研團隊。

要是能夠拿到這個科研團隊,那對於研發可就有極大的好處。

“一言既出!”秦元清連忙看向顧校長。

“駟馬難追!”顧校長立馬就笑了起來,和秦元清擊掌爲誓。

小樣的,你這個兔崽子再狡猾,還不是落入老頭子的手掌心,孫猴子本事再大都翻不出如來佛祖的手掌心。

冷靜下來,秦元清就皺起眉頭,提出一個很明顯的問題:“校長,科研人員的工資怎麼算?”

“您可別說按照學校規定,學校規定那點錢,我可拿不出手來!”秦元清可是知道,很多教授在學校一個月工資就是萬把塊,厲害點就是兩萬。

這點錢,還不如他實驗室的研究生。

搞科研麼,總是要下本錢,科研人員待遇優厚,這是秦元清的理念,總不能老是要求科學家清貧如洗,人窮志不窮!

開什麼玩笑,憑啥拆遷戶輕輕鬆鬆一輩子躺贏,憑啥大媽收租就可以天天舒舒服服跳廣場舞,科學家卻得吃着冷饅頭,喝涼水。

“放心,這事我來搞定!”顧校長笑道:“學校工資照發,你自己要給他們發多少,那是你的事,學校不會給多餘一分錢!購買儀器設備之類,也得你自己想辦法解決!”

“這樣,到時候我可是要跟學校籤個協議,免得哪天您老人家退下來,下一任不認賬!”秦元清想了一下,說道。

顧校長從2003年執掌水木大學,至今也快十年了,按照水木大學的規矩,每位校長頂多就是十年,也就是說,也許明年顧校長就要從校長位置退下來。

去年他弄得實驗室,也是跟學校簽了合作協議,學校提供場地佔股10%,其他90%歸屬秦元清,而實驗室經費由秦元清想辦法。這都是白紙黑字寫着,所以秦元清從來不怕學校反悔,有着協議,就是上法院,他也是理直氣壯。

同樣的,秦元清也想到了接下來這個,不然的話自己辛辛苦苦搞起來,學校一言不合就收回去,他豈不是白忙活了。

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