第382章 提拔通過
過了一個安穩輕鬆的新年後，短暫休息了幾天，周豐年便投入到工作中。
機器人研究所已經和一汽造車廠洽談完成，會幫助一汽造車廠建立一些新的半自動化車間，工業機器人主要拼裝和焊接的工作，其餘的工作還需要車間工人完成。
不過這樣已經能提升很高的生產效率，楊田兵知道當即便同意下來，讓機器人研究所幫他們設計半自動化生產車間，同時從他們這裡購買工業機器人。
全部交接要一年的時間，這期間機器人研究所能賺七八百萬，也算一次不錯的外快。
周豐年在年後給他們佈置了新的研發任務，每個組都有新的研發項目。
機器人是未來發展布局中的重要一環，周豐年對這邊從來沒忽視過，研究經費從來不缺，要是缺的話他親自去科學院打報告要。
不過年後的這兩個月，周豐年的工作更偏向‘交接’，而且他要調走的消息也逐漸傳開了。
今年調崗的幹部不少，有一批老幹部退休，一批新干部上任，但周豐年乾的好好的卻要調崗，讓四機部不少人有點不理解。
他的功勞可以說實打實的，就連孫貢然這個有點討厭周豐年的同事，也只是討厭周豐年和谷文傑一塊打壓他，但心底還是喜歡周豐年的辦事能力。
他經手的項目太多了，來四機部不到十年，就讓四機部發展到今天這個規模.孫貢然都有點不想讓周豐年離開。
畢竟周豐年離開比留在四機部對他的影響還大，還是留下好；以後有重大項目建設完成，他多多少少能沾點，一旦走了就沾不到了。
咚咚！
王明傑敲門後走了進來，對周豐年提醒道：“領導，馬上到開會的時間了。”
“行，那就去吧。”
周豐年說完便起身向外走去，今天的會議主要是部內的人事任命，不到級別的他們部門內部批准提升，級別較高的就得報到組織部那邊，然後等選拔
今天要討論的最高的一個級別，就是正廳級的主任，和周豐年關係不大，他到時候跟着提一句就行。
他今天的目的是把王明傑調到通訊業務部門。
來到會議室後，谷文傑早早的到了，見到周豐年走進來後便招手道：“豐年來了，快坐吧。”
周豐年坐下後隨口道：“文傑同志，韓同志，你們來的真早啊。”
韓輝道：“我和豐年同志你也就是前後腳，剛坐下你就來了貢然同志也快了，我來的時候他還在安排事情，毅鋒同志，哦，都來了。”
話沒說完，孫貢然和羅毅鋒便走進會議來。
今天來參加會議的依舊是部委高層，除了他們幾人之外，就是各個廳局級幹部，潘恆也在，不過他下週就要走。
通訊業務部門去年和東南亞的兩個國家接觸後，對方已經同意他們在當地經營通訊業務。
他們那些小國，沒有自己研發基礎，這種高端科技只能用國外的。
而數字手機和數字通訊目前只有華夏商業運用，要是不用，那隻能看着香江人用。
數字手機的方便遠超那種磚頭一樣的大哥大，而東南亞許多國家內的大商人話語權很大，稍微遊說便推動了數字通訊的引進運營。
去年年底就有兩個國家有這個意向，下週潘恆就要回去和對方商榷最後的協議，要不了多久就能將通訊業務發展到那兩個國家。
人到齊後便開始會議，這次依舊由谷文傑主持，不過也可能是最後一次。
首先說的便是人事調動議事，這次有三十多個人事調動。
提及其他人的時候，周豐年基本不發表看法，他之前在部裡已經不怎麼負責事情，對他們近一年的表現不怎麼了解。
除了答應谷文傑的那幾個幹部的提拔調動外，周豐年對其他幹部的調動基本上保持沉默，不是棄權就是隨大流。
三十多人包括王明傑在內，很快便說完了，王明傑也算是調動成功。
提了一級，在通訊業務部門當副主任，等有出色表現了肯定還會繼續提拔，不過接下來他們在四機部就沒有像周豐年一樣的靠山了。
周豐年要調走的事情雖然沒有明確消息，但看錶現，已經沒什麼意外了。
只不過他級別太高，這事得拿到領導委員會上去說。
除了人事調動外，其他事情就不怎麼重要了，財政預算和年後的重大項目，都是商議好拿上來提一下的。
會議開完後，周豐年也起身準備走人，潘恆在後面小跑跟了上來，低聲笑着說道：“領導，我去你那蹭杯茶喝。”
周豐年笑道：“呵呵，來吧，不過新茶還沒下來，我這隻有以前的。”
“領導的茶就算是陳茶，那肯定也是好茶。”
潘恆一點都不嫌棄地說道，他知道周豐年喜歡茶，哪怕是次一等招待客人的茶，在外面都十分難得。
最好的茶周豐年都是自己悄悄喝。
等到了他的辦公室後，周豐年便讓王明傑去倒茶：“明傑，去準備一下茶水，給自己給準備一杯。”
“我知道了，領導。” 王明傑說完便去泡茶了，等茶水端上來後，他也跟坐在沙發上。
跟了周豐年很長時間，他知道這位領導平時隨和，不在乎什麼規矩，只要把交代的事辦好了，就算和他開玩笑都行。
“明傑啊，你調動的事基本上確定了，以後在通訊業務部門多問問潘恆，給你們透個底，以後通訊業務部門大概率會獨立出來，到時候你們穩穩的提拔一級.”
周豐年說到最後的時候，聲音都壓得有些低：“不會太遠，最快五年，最慢八年，到時候就會獨立成中海直屬部委”
五年後，通訊業務部門預計能發展到大半個亞洲，東南亞、東亞等國家的通訊業務全部是華夏在運營。
國內肯定也會發展到幾十個城市，單單運營通訊業務的人員就有可能超過六萬。
這麼龐大的人數，中海領導是不可能繼續讓四機部管着的。
王明傑聽完後，連忙點頭道：“我知道了，領導，通訊業務我雖然還不太熟，但我會認真向潘主任學習.”
潘恆這時也開口道：“領導你放心吧，明傑在我那學一陣後，就可以去滬市管當地和小日子的通訊運營”
他們兩人是天然的盟友，都是周豐年的秘書出身，以後互幫互助是應該的。
而且周豐年是升了，不是平調或者降了；人雖然走了，但影響力還在，而且去的地方影響力比四機部還大。
科學院統籌的是國家重大科技工程，覆蓋面遠超四機部，理論上能指導四機部所有的重大項目。
只不過之前是周豐年在，而且他負責的項目基本不用任何人指揮，他本人也是科學院的一員。
周豐年道：“明傑，明天你收拾收拾，後天就去通訊業務部門吧，提前熟悉一下工作。”
王明傑聞言後意外問道：“領導，那你這裡呢？我至少要等你離開四機部後，再去通訊業務部門”
“我這裡沒什麼好照顧的，早就將事情推了出去，接下來就是跟進研發項目，可能要長時間待研究所內.”
周豐年頓了一下後，繼續說道：“而且我的任命比你晚很多，你還能放下工作不到崗？
趕緊準備一下去吧，部委辦公室會給我派一個臨時的聯絡員。”
“那領導，我明天準備一下。”
王明傑答應下來，領導都這麼說了，他只好聽從命令。
他的職級在部委內走流程就行，流程時間一到就必須上崗，打個招呼的話也能提前去，反正板上釘釘的事不會出現意外。
喝茶的這段時間，周豐年也跟潘恆說了不少事。
數字通訊技術還要繼續研究，手機也是，甚至可以專門成立研究中心。
等周豐年去了科學院後，也要將這件事提上日程。
三人聊了一個多小時，到了中午吃飯的時間，便一塊去食堂吃了個飯，隨後周豐年便讓他們各自忙自己的事情去了。
周豐年很快給負責秘書的辦公室打去一個電話，告訴了他們王明傑準備到崗的事情，讓他們給自己派一個臨時的聯絡員。
領導委員會議。
能讓他們召開的，基本上都是各部的正職幹部，再往上提升一級，就能參加他們的會議了。
“.接下來是周豐年同志的任命，如果沒有不同意見的話，就調任他去科學院了。
不過他兼任的一些職務可以解除了，除了那些重大項目外，其他的有點不太合適。”
另一人點點頭開口道：“也對，周豐年同志兼任了不少，想機器人研究所所長這類就沒必要了，他去了科學院後能直管.”
“那後補偉員呢？今年是不是給他提一下？”
“提吧，這種同志怎麼重用都合理.專業的人才得負責專業的事情嘛，之前他去四機部就是一部錯棋，早該去科學院的。”
“錯棋倒不至於，神州計算機廠發展的這麼好可是他一手造就的，不過非科研事務確實不該讓他去做.不合適。”
會議上幾位領導紛紛對周豐年點評道，雖然年輕了一點，但周豐年取得的功勞已經蓋不住了。
這種同志不升，那其他所有同志都沒有提拔的必要了；換句話說就是，他當第二名，誰好意思當第一？
周豐年調崗提拔的事情，壓根沒有反對意見，十分鐘內便全部通過。
接下來公示半個月，然後等文件下發就可以到任了。
雖然過去當副院長，但也是科研副院長，能負責許多重大項目建設，算得上真正的專業對口了。
(本章完)