“姜先生，您說的庸者裁汰之法，可是范仲淹慶曆新政所用的‘明黜陟、擇長官’之法？”朱棣微微凝眸問道。
姜星火長身負手，淡淡說道：“范仲淹慶曆新政所用的‘明黜陟、擇長官’之法，不過是針對宋朝磨勘制度的小修小補罷了，何如與我這庸者裁汰之法相提並論？”
姜星火此言，若是旁人聽了，少不得譏誚之語。
你一介獄中囚徒，憑什麼敢跟範希文相公相提並論？又憑什麼敢說範希文相公的慶曆新政之法，不如你隨口提出的辦法？
但朱棣這位大明帝國最高權力擁有者，聽了以後，卻偏偏不自覺地點了點頭，儼然便是信以爲真了。
非止是朱棣如此，便是在場的其他幾位大明帝國高層決策者聽了，也是這般理所當然的態度。
這便是姜星火在不經意間積累的威望和信譽所致了。
績效削藩、攤役入畝、大明國債、化肥、民族國家、央稅地稅、稅警總團、地緣政治、萬有引力、日心說、考成法.光是朱棣在一瞬間能想到的東西，就已經極爲駭人了。
畢竟，姜星火這幾個月講的這些東西，隨便拿出幾件，對於大明帝國這個依靠歷史慣性踽踽前行的老大封建國家來說，都是可以止住頹勢的改變，而且是立竿見影的那種。
更何況，姜星火還是講了這麼多！
這還僅僅是朱棣想到的，還有很多他暫時記不起來的呢。
姜星火所言的政策，任意一件都可被稱爲“弼政良策”，放到哪朝哪代，提出並推行下去，他本人都可以成爲一代名相。
所以，此時姜星火難得言語間少了幾分謙遜，多了幾分自信，卻無人說他什麼，反而覺得這本就是理所應當之事。
姜星火清晰的話語，飄進了幾人的耳朵。
“范仲淹慶曆新政所用的‘明黜陟、擇長官’之法，指的是嚴明官吏升降、慎重選擇地方長官。其背景是因爲宋朝官員升遷採用磨勘制度，只講資歷年限，不間政績，導致官吏因循苟且，無所作爲。”
“故此，針對當時分佈在宋朝州縣兩級官員‘不稱職者十居八九’的狀況，范仲淹認爲官員的升遷要嚴格依照政績，加強對官吏的考察，獎勵能員罷免不才，並主張由各級長官保薦下屬，有人保舉在三年任期屆滿即與磨勘升遷，否則便要等到滿五年之後，方行磨勘。”
姜星火輕笑一聲：“根子上，還是磨勘那一套，小修小補罷了，魄力遠不如王安石變法。”
話語雖然說得不太客氣，可即便是朱高煦這種不太懂宋朝歷史細節的莽夫，也大概聽明白了。
范仲淹主持的慶曆新政，‘明黜陟、擇長官’之法，說白了還是根據互相保舉那一套，部分打破了全靠排資論輩的磨勘之法。
可是，從根本上來講，也僅僅是對磨勘之法的改良罷了，跟姜星火口中的庸者裁汰之法，似乎還有很大區別。
“敢問姜先生的庸者裁汰之法，究竟是怎麼一回事呢？跟慶曆新政的‘明黜陟、擇長官’之法有什麼區別呢？”朱高煦好奇問道。
姜星火的話語擲地有聲。
“庸者裁汰之法，便是根據‘優劣危機、用停成御’給各部門各職位量身定製出來的考成法目標，來進行官吏考成。”
“核心便是，能者上，庸者下！”
“考成排名最靠後的，如果在‘緩衝期’依舊不能適應衙門職位的任務，那麼就要毫不留情地踢出官吏隊伍！”
姜星火此言一出，朱棣等人不由地面色凝重了起來。
顯然，姜星火對官僚階層開刀的態度和決心，比他們想象的還要大。
手段，也更加酷烈。
朱棣心頭暗道：“不過朕倒是很欣賞姜先生這種做法實在是太對朕的胃口了。”
能者上，庸者下，對於朱棣來說，簡直就是再美妙不過的六個字了。
朕，不養閒人！
一想到在靖難四年裡狂噴自己的官僚階層，就要被考成法加庸者裁汰之法折磨的欲生欲死，朱棣的嘴角，就忍不住露出了一抹笑意。
“燕校尉，你笑什麼？”
“哦？哈哈哈哈，沒什麼！沒什麼！”
姜星火搖了搖頭，話鋒一轉：“當然了，庸者裁汰之法，也非是伱們表面聽起來那麼簡單粗暴，其中卻是有很多門道的。”
“嗯？”
朱棣微微一怔，他只覺得此法對自己胃口，具體如何執行，倒是還沒想過。
不過朱棣顯然不在乎這些，對於朱棣而言，姜星火能給他具體的執行辦法自然是最好不過，而如果給不出來，光是給一個“庸者裁汰之法”的概念，也是極好的。
“姜先生不妨詳細講講。”鄭和說道。
姜星火微微頷首道：“庸者裁汰之法，自然不能跟慶曆新政的‘明黜陟、擇長官’用一個思路也就是不能光憑上司的保舉與態度來決定。”
“那該如何？”
朱高煦有些納悶，不過朱高煦如今也早非吳下阿蒙，腦子也開始跟着動了起來。
雖然朱高煦猜不到姜星火的辦法，但他卻能通過回顧過去的講課內容，來尋找是否有可供參考的東西來推測現在。
畢竟，朱高煦是聽姜星火講課聽得最多的，基本上是一節課不拉，而且在獄中委實待得無聊，每日便是翻看講課記錄，姜星火講的內容，早都背的滾瓜爛熟。
從這個角度上來講，朱高煦這個姜聖座下開山大弟子，當得還是挺稱職的。
別管學的有沒有其他學生好，好歹態度是擺在這裡了。
因此，朱高煦很快從腦海中回想起了相似的內容。
那時候還是夏天。
他與姜星火第一次坐在牆邊啃西瓜。
姜星火告訴他，對於績效削藩下的某個宗室成員的評價標準，可以由上級宗室、平級宗室、下級宗室，根據包含‘忠國、孝悌、愛民、敬業’四方面的表現，來覈定其在該藩國宗室成員中的具體排名來發放。
而如今已經是洪武三十五年（建文四年）的年底，根據朱高煦的瞭解，經過了數月的籌備，第一批次的宗室績效，已經準備好發放名單了。
當然，這筆錢還是當初朱棣在中秋大宴上衆籌的.
彼時彼刻，恰如此時此刻。
朱高煦的腦海中靈光一閃，“啪！”地拍了一下鄭和的大腿。
“姜先生，俺或許想到了您要說的辦法！”
本來張口欲言的姜星火愣了下，把要說的話硬生生地嚥了口去，轉而道：“那你且說說看？”
“俺覺得。”朱高煦自信地說道，“應該是跟您之前講的如何管理宗室成員，道理是一樣的。”
朱高煦的話語聽在朱棣的耳朵裡，卻也是勾起了朱棣的回憶。
那時候，還是朱棣第一次聆聽（偷聽）姜星火講課，第一節課，講的就是撓到了他心窩癢處的削藩之策。
如今想來，明明只是幾個月，卻是覺得已經過去好久好久了。
不過，這也是朱棣從一個造反的藩王，驟然登上至高無上的皇位後，疊加的某種理所當然的心態起伏。
此時的朱棣意識到了自己心態的變化，再看自己的傻兒子，卻也看出了些許改變。
朱高煦，此時收斂了一貫的暴脾氣，變得冷靜理智了許多，這無疑是讓朱棣看一次覺得訝然一次的事情畢竟，朱高煦這個混世魔王的脾性，能被他人改變，放在以前根本就是不可想象的。
朱高煦不曉得老父親的心態，自從被姜星火揭示了未來的命運後，朱高煦更加努力地改變自己，此時他果決地開口道：“庸者裁汰之法，在確定考成法目標無法完成的官吏名單後，對於名單上的官吏，也應當採取上司、同僚、下屬/百姓，來同時評價得出結論的辦法！”
聽到兒子的答案，朱棣的眼神中閃過一絲激賞。
剛剛朱棣也想到了第一節課的時候，姜星火所講的這個辦法。
畢竟姜星火的很多管理學的思路，其實是一以貫之的，跟着姜星火學的多了，自然也熟悉了他的理論邏輯。
“你說的非常非常好！”
姜星火發自內心地給予了朱高煦肯定。
看着朱高煦咧開嘴傻笑的樣子，一縷笑意也爬上了姜星火的脣角，旋即被他抿下不見。
姜星火繼續道：“庸者裁汰之法，用的正是這個上中下三層綜合評價的思路，同時，負責考成的小組，也要採取包括實地調查老百姓意見、聽取各方面彙報、召開裁汰會議等等方式，以考成法的定量結果，配合這些方法的定性評估，來判斷一個官吏是否真的要被視爲庸者裁汰掉。”
“當然了。”
姜星火的話語不溫不火：“懲前毖後，治病救人，庸者也不是放在任何職位上都是庸者，或者他是能者，只是放錯了職位.因此，庸者裁汰之法，還應該有一個適度的‘緩衝期’。”
聽了姜星火的這句話，朱棣與朱高煦父子不由地對視一眼，都讀懂了對方眼神裡的意思。
姜先生有備而來，不簡單！