寒假來臨前，哈城又遭遇了一波寒潮，最誇張的兩天一度達到了-28C°，導致哈工大的供暖效果都有些不足了。
好在這座城市裡，哈工大的任何問題都會被重視，學校一個電話打到供暖公司，下午校園裡就熱乎了起來，還連帶福澤了附近一大片區域的居民樓，包括神舟尊邸。
而翟達大學第一學期的最後一週，就是在這種背景下結束的。
每天考試丶炫車丶考試丶炫車。
剩下的時間，都在和吳越開小會，討論公司年末分帳的事情。
他們聯繫了餘東來，瞭解了那邊的規章制度。
聯繫了沈睿，瞭解了一些註定失敗的套路。
最後思考丶吸納丶討論...偶爾還要拉上會計，吳越搞了個白板放在自己家裡，兩人黑板畫了擦擦了畫。
感覺比上課都累。
最後燒腦了整整兩天，乾脆「就這麼弄算了」。
因爲猶豫的這兩天，帳上又多了四十多萬...
子子孫孫無窮盡也了屬於是...
沒有完美的方式，「越達餐飲」的規模丶體量也不支持複雜的方案，他們目前連「人力資源部」都沒有。
控制權都在兩人手裡，他們商量完就好了，多多少少的，自己又沒虧着，也不差那點錢。
但這番討論和取經也是有收穫的，對明年的「越達餐飲」如何變得更大，更好，更正規，提供了很多幫助。
如果按照規劃，明年他們將在包括道里區丶道外區丶香坊區等三處地方擴張，建設新的精釀基地，規模可能沒有南崗這麼大，但也可以將這塊市場徹底壟斷起來，同時利用渠道優勢，去拿下一些其他酒類的經銷權，搭配出貨。
從0到1已經大功告成，1到100，繼續上路。
沒那麼多精力浪費在眼前的塊八毛上。
一個酒水帝國的雛形漸漸清晰，現在去琢磨這點錢，遠不如有一批忠心耿耿（指踏實肯乾的老員工）丶拉得出（指能外派建設分基地）丶乾的動（指能克服困難完成工作）的員工重要。
1月12號，寒假前的三天，春節前的十四天翟達和材料一班的人一起，走出了教學樓，校園裡人感覺少了不少。
雖然學校規定的放假日期是15號，但實際上各自考完後學生們就拍拍屁股走人了，有一些幸運兒已經躺在家裡吃砂糖橘了。
而材料一班有些倒黴，12號考完後中間空一天，下一門在14號，成了全校最晚走的一批人。
不過最後一門是開卷考，於是就有人提議空的那一天聚一下。
不過很可惜，翟達又雙條無法參加：「我13號還得考，可能就不參加了，我比你們多好多門課。」
雖不意外，但失望是難免的。
衆人遺憾的看着翟達，開上那輛已經在校園裡無人不知的黑車離開。
葛尚嘆了口氣道：「怎麼感覺上了一學期課，和咱們大作家的關係沒拉近，反而遠了呢？」
沈子軒搖頭道：「不能這麼說，翟達人挺好的，也沒什麼架子，上課和大家聊天打屁很熟悉，人家只是真的很忙，光課就比我們多七八門，還要寫作，外出上電視.：.好像還做了點生意。」
「可能這就是能人和普通人的區別吧，要麼能大學開豪車呢？人家投入的精力也不少。」
葛尚攤攤手：「不說這些了，我會同羣裡統計一下，看多少人願意來，估計十個八個是有的。」
「人數不重要，女生比例更重要，全是老爺們盡喝酒去了，班裡幾個女生至今無人拿下。」
「我不教你了麼？「療傷機會論」啊，你自己不中用。」
「放屁！你看姜靜萱有機會受傷麼？她都沒機會受傷，我拿什麼療傷？」
另一邊，翟達一邊開車，一邊接着電話。
「達哥，您和盧女士的機票信息我發到您手機上了，您查收一下。」
翟達：「嗯，麻煩你了小王，現在公司還不夠正規，只能辛苦你身兼數職了，明年開春就給你配副手。」
電話那邊，三十歲的會計小王趕緊道：「這是我該做的，另外今天按照您和越哥的指示，我開始挨個通知員工對帳數額了，您真的不再考慮考慮..：：
對於在會計看來，堪稱不正常的操作，讓她本能的多說了一嘴。
要是之前公司老闆，每到年底就來壓着她給每個人「抹績效」，確保所有人都只能拿到「應得」的價值。
比如：在氣不走的情況下，儘量少。
和業績沒關係，純粹是拴着人的手段。
翟達毫不猶豫：「嗯，去弄吧，不改了。」
「小海，過年啥時候回來啊？過了臘八就是年，早點回來啊。」
精釀基地內，平平無奇的送貨隊成員劉海，正在和農村的母親打電話。
「媽，城裡上班哪有這說法，我這過年安排還沒定，要留人值守，等過兩天有消息再和你說。」
老舊的手機那邊，傳來的是有濃重鄉音的關切：「你也闖兩三年了，給老闆幹活是掙不到錢的，不如明年就在村裡吧，你爸年紀大了也種不動地了。」
劉海家裡情況一般，初中畢業在家裡幫襯着幹了兩年農活，後來就去當兵了。
見識了更廣闊的天地，意識到世界遠不止村頭到鄉尾那條泥濘的小路，於是離開部隊後退伍費全給了父母去修農村老房，自己一個人來哈城闖蕩。
三個月前，他是小理髮館裡的託尼，因爲部隊裡被安排給人理髮學了點手藝，但就像母親說的，掙不到什麼錢。
後來戰友秦陽把他拉到了這邊，雖然幹活比較累，作息也有些亂，但工資比理髮店能高出大幾百。
更難得是老闆還給繳社保，還給加班費！
不過畢竟時日較短，哪怕他是第一批就來的，滿打滿算也才幹了三個月，之前還欠了戰友一點，手裡也只攢了2000塊。
所以春節他是想留下來的。
三倍工資呢...就是不曉得輪不輪的上他，公司裡所有人工作積極性都很高。
這個時間點，其實許多低端工人的都跑完了，「越達」卻剛好相反。
掛了電話，劉海擡頭看見秦陽在搬貨，趕緊小跑着回去：「我來我來。」
秦陽也沒客氣，手裡的酒桶遞給對方，他有更重要的工作。
目前由於業務範圍增加，送貨隊被分成了三個小隊，秦陽被兩個老闆器重，隱隱又是所有「退伍系員工」的領頭羊，秦陽領了一個人數最多的小隊，還兼任副隊長。
手裡管着三輛麪包車，十來號人，他不是懶得幹體力活，是要記數。
正在點貨，劉海蹭了過來：「陽哥，你說咱公司年前會發紅包麼？年終紅包？」
秦陽警了對方一眼：「我看你像個紅包，才幹了三個月！一般公司試用期都沒過呢，
踏實工作吧，老闆不會虧待兄弟們的。」
這話以前劉海也聽過，從不當真，不過這次還真有點相信呢。
「也是，上個月我加班工資一算，2600，比坐辦公室的大學生還多...還有社保..」
秦陽點點頭：「知道就好。」
他其實接到了通知，公司年底是打算髮獎金的，讓大家過個安穩年，回家也有面子，
但他沒打算提前說。
部隊出來的風格有點老套，習慣一緊一鬆，不喜歡全給好臉色。
要讓下面人知道感恩。
心裡越發感慨兩個老闆真是人好..
這時基地裡出來一人，喊道：「劉海在麼，王會計喊你進去。」
劉海一頭霧水走了進去，精釀廠側面隔了一個小房間，裡面就兩張桌子，王會計單獨在那兒，平日入庫出庫算帳都在那裡。
心道難不成哪天自己報錯數了？
結果進去後，王會計從一串表格裡鎖定了他的名字，而後從側面的文件夾裡抽出對應的紙條，上面只有名字丶編號丶和一串數字。
「這是你的年終獎，確認一下數字，錢明天會打進你的工資卡里。」
劉海心中一喜，真有啊！
不過搞得還挺神秘的，紅包裡塞幾張不就好了，他喜歡拿現金。
結果低頭看去...有些看不懂。
他本能的覺得，那一串五位數不該是自己的獎金，哪怕有個小數點...：
「王會計，是不是拿錯了？」
剛剛三十歲，有十年從業經驗和五年工作經驗的王會計立刻道：「不可能，我是不會算錯的，除非老闆要求...是你的名字就沒錯，公司裡就你一個劉海。」
劉海直接怪叫一聲：「臥槽！這麼多！！！」
這一嗓子，外面路過的人都聽見了，有些提前得到消息的，心裡都癢癢的，好奇裡面的人拿了多少？
喊這麼大聲，難道發了四五千？不能吧？！
劉海捂着嘴，看着上面的數字，五位數！31981！
這是年終獎？他退伍費都沒這麼多！
他才幹了三個月！
這數字相當於他一整年的工資！這豈不是相當於白乾了一年...不對，多幹了一年..：
也不對.：：：
「王姐，真沒弄錯？公司能發這麼老些？」
王會計也頗爲感慨道：「達哥和越哥要讓每個兄弟過個肥年，回家有面子也有裡子。
P
劉海甚至有點害怕：「這樣公司會不會被弄垮了？這錢我不能要...」
一頓飽和頓頓飽他還是分得清的，而且確實對這裡產生了歸屬感。
他雖然是剛成立就入職的「元老」，但在公司裡也只是普普通通的員工，說是搬運工都成，他都拿這麼老些，全發完公司得花多少錢？
不得發黃了？
王姐搖搖頭：「你放心吧，公司好着呢，要謝就謝兩個老闆吧，快走吧，今天排着隊都要確認，你去把秦陽叫進來，對了，原則上這個數字不要和別人說。」
管不管得住嘴是一說，她作爲會計得提一句。
劉海整個人都暈暈乎乎的，着一根紙條子，都不知道怎麼走出去的..
腦子裡想過了好多事情，自己之前扣扣巴巴的打工，達哥和越哥的音容笑貌，媽媽缺一件保暖的羽絨服，妹妹上高中的錢也有了！
不...省着點用，自己再掙點，他媽的妹妹大學學費都有了！
這還只是幹了三個月，明年呢？
劉海腦子裡突然冒出一個想法：一個普普通通的工人，真的可以依靠一份工作..：.就盤活一家人的未來麼？
哦...我妹好像考不上大學...想遠了...
胡思亂想之際，劉海回到秦陽身邊，眼神還是呆滯的.：：
秦陽看他那個樣子，就知道發生了什麼：「拿到獎金了？」
劉海呆滯道：「拿到了...也不對，確認了一下數額，但....陽哥，數字好像不對..
太多了...太多了啊....
秦陽止住了對方的話：「能亂說麼？自己知道就行了。」
要說也是私下裡說說，公司裡這樣影響不好。
「哦.．.那什麼，王會計叫你進去。」
秦陽點點頭，雲淡風輕的朝裡走去，臨走前還給了劉海一個鄙視的眼神：「看你那出息，剛纔那嗓子半個基地都聽到了，丟人！」
幾分鐘後，會計室裡傳來了比剛纔聲音還大一倍的吶喊。
「臥槽！這麼多！！！」