（59）欣欣向榮
張華軒顯然已經被自己說服，沈葆滿意一笑，端起一口，然後又笑道：“翁家是配的上玄著的門庭，玄著的門庭其實是有些……不過這也不打緊，大丈夫自己建功立業，原本也不靠着門庭不是？玄著已經做到少保按察，還有輕車都尉的世職，將來位列封疆，再有子、男、甚至侯爵的世襲也未可知，男兒一生有這樣的功業，還講什麼門庭？所以我料定翁家必定願意的，翁家三兄弟之外，還有兩位姑娘，大的已經出閣，小的年紀十九與玄著你正合適，我已經託人打聽清楚，又就手兒把翁同書給帶了過來，他還指着跟隨大人升官發財，料定是一定答應的……”
顯然，按封建禮法，長兄如父，現在翁家的小女兒還留在江南常熟並沒有進京，這邊翁同書只要一答應，就是翁心存有什麼不樂意的地方，也已經是生米煮成了熟飯，斷沒有反悔的道理。
張華軒看着沈葆捧茶微笑的模樣，不禁搖頭苦笑道：“看振嶽兄現在的模樣兒，不是生生一個小諸葛麼，怎麼行軍做戰時，卻沒有見兄長如此模樣！”
沈葆卻是一臉榮辱不驚模樣：“不管玄著怎麼說，這門親事我看最好不過，讓你損上幾句，兄弟我也認了。”
他此時不過三十左右，其實也有些年輕人的性子並未消磨，張華軒拿他打趣，沈葆卻是一臉無賴樣出來。與他之前儒雅風流的模樣大相徑庭，卻令得張華軒也無話可說。
當下只得苦笑道：“罷了罷了，就由得你沈振嶽來做這冰人便是了。”
其實張華軒倒不是沒有想過婚姻之事，只是以前訂地婚事在重病時被退，後來又忙於軍事政務，根本不及其它。
至於說小說中那樣遇到知已女子而愛慕對方更是癡人說夢，這個時代是中國有史以來男女關防最嚴重的時候，連那些家裡揭不開鍋的農人百姓家裡未出閣的女孩兒，都得裹上小腳。不能三門四戶的亂竄，至於能識文斷字的大家閨秀原本就少，更加不可能在有外姓男子的場合出現說話兒，想如後世自由戀愛那樣結識女子。在這個時代也只有青樓可去了。
所以小說家言不可盡信，若想解決終生大事，也唯有讓人幫他找一個門戶相當的婚事去上門提親罷了。沈葆今日所提的翁家，不論門戶或是在朝野地實力，都與現在的張華軒旗鼓相當門戶相對，算是最適合不過的人選。
只是張華軒告別沈葆離去後，卻突然想起自己印象中翁同和那副油鹽不進的古板乖戾模樣，不知道自己這未來地小舅子在將來看到自己舉兵提刀向着清廷之際。卻又是怎麼樣的反映？
此後數日張華軒倒是閒着無事可做了，求是學堂和營務細務都交給了沈，丁寶還在宿州沒有回來。閻敬銘總掌後勤財務，讓他沒有一點煩心之處，與朝廷公文往來盡付薛福成，年禮節敬的煩雜事物全交給了翁同書去打理，於是前一陣子還忙的陀螺一樣的他。竟是突然一下閒了下來。
閒來無事，張華軒索性將整個人泡在了火器局中，現在的大炮產量已經達到了一月四門。等到徐州的鐵礦出產源源不斷的礦石送到淮安時，火炮地出產想必還會更上層樓。
經過大半年的自鑄火炮，不論是高爐建造熔鍊，用車牀鑄造磨平炮管，再到最後的組裝，張華軒火器局地鑄炮水平已經基本達標合格，下一步要做的只是訓練出更多合格的技師與工人，然後擴大高爐數量，增多車牀便可。
淮軍現在戰鬥部隊不過一萬七千人，各種口徑的火炮已經接近百門，這樣的火力輸出在這個時候已經可以用恐怖來形容。在當時地歐洲列強中，不論是拿破崙的法國還是後來的普魯士與英國，張華軒地火炮配置，都已經超過了列強軍隊的一倍。而新鑄的大炮還在源源不斷的出產，這樣無疑將會使張華軒的淮軍的火力輸出達到極爲可怖的地步。
如果用來與清廷的那些腐朽軍隊做戰，目前的火力輸出已經足夠強大，而到了幾年之後的與英法這兩個當時的超級大國之間的戰爭，張華軒卻是殊無把握。擊敗對方一次進攻可能不是難事，如果對方執意要在中國擴大利益而擴大戰爭規模，那便只有在事先做好充足的準備，才能在事到臨頭時全無畏懼。
火炮的出產順利，炮彈與子彈等輔助物品也是生產
有條已經步入正軌，倒是火槍的出產遠比大炮要難，經在後招募的洋技師的帶動下，每月能夠仿製上百支槍支，不過以整個技術力量與投入來說，這樣的產量顯然遠遠不能教人滿意。
之所以會如此，就是因爲除了那些來自歐洲的洋技師外，當時整個中國都找不到幾個合格的鑄槍匠人，他們多半手藝粗糙，居然還有不少人家是從明朝末年傳下來的家傳手藝，還講究一個傳媳不傳女，絕不外傳的絕活手藝。可就是這些手藝歷經百年傳承不但沒有進步，反而比當年遠遠退步，而造槍這樣的細膩活計，卻不是短期內能夠憑着教導就能迅速改進的，張華軒視察過幾次，卻也只得罷了，只是叮囑閻敬銘等人，不論火槍這邊需要什麼物資或是銀兩，都絕計不可拖延，那些洋人技師的待遇也是一漲再漲，卻也是無法可想，在技術上受制於人，也只得百般忍耐。
時光荏而過，很快就到了舊曆新年，到了年底，這一年淮安的興旺程度卻又遠遠超過了舊年。
淮軍的規模擴大，整個淮系集團的規模也是擴大。不誇張的說，張華軒手裡的淮系力量，已經有了後世北洋集團的影子。只是不論是工業化還是軍隊的現代化程度，還有已經建立起來的陸軍參謀本部制度，規範化的軍隊獎勵與處罰制度，正式的公文報備往來與軍隊公務後勤制度，這些都已經遠遠超過了幾十年後才形成規模的北洋集團。
而在工業化上，張華軒以完全私人籌集資金創建工廠的辦法，卻又比李鴻章等人用半官辦官私營的制度建起的那些造船廠與江南製造局等軍工廠要高明許多，它因爲是純粹的私人營建，在管理制度上完全採取西法，在流水線作業與成本控制，以及靈活的產銷辦法與網絡，獎核處罰制度，不論是哪一條哪一款，都比北洋與洋務派們搞的那些暮氣沉沉的工廠要強過百倍。
至於人才的儲備，雖然頂尖的在歷史上知名的人才淮系集團還不如北洋，不過在選拔制度與任用制度上，卻是儘可能的公平公正，而因爲頂尖人才的不足就促使張華軒在中下層人才的儲備上更加用心，也更多的投入了精力。
由淮軍來說，一個擁有法國步兵與英國海軍退役軍官組成的教官團而建立起的淮軍講武堂已經在年前正式招入了三百名第一期學員，因爲學制與功用與求是學堂不同，講武堂只求效率與功效，刪除了許多不必要的文史哲學課程，用張華軒的話來說，一個軍人的不僅要生活簡單，連思想也要簡單。
當然，思想簡單不是思維簡單，第一期進入講武堂的全是淮軍內部選拔出來的最優秀的下級軍官與士兵，在前一年多的軍隊內部培訓中，發覺他們不僅是學習文化課程快，而且也多是思維方式靈活，視界開擴之輩。讓他們進講武堂學習，學習的當然不是那些簡單的士兵教程，而是各種實用的步兵與炮兵戰例講解，各種器械在戰場的使用，各種隊形在戰場上的靈活變化，世界各國進入火器時代後的經典戰例，除此之外，便是學習戰場指揮等細則，要知道就是在幾十年後，甲午戰爭後中國學習日本學習自西方的那些步兵操典細則，日本教官雖然受聘用，在講課時仍然有相當程度的保留，光是子彈盒在戰場上的用法就有很多細節上的技巧，有一個日本教官如實教導，回國後就被天皇賜死，而張華軒的淮軍在此時此刻學習的，卻是一點兒也不落後於西方的純粹的先進戰術，等兩年制的講武堂畢業之後，張華軒的軍中就立刻多出幾百名優秀的不落後於西方列強的步兵與炮兵軍官！
至於普通人才的培養，則有正在興建眼看就要完工的求是大學堂，由中西兼備的多用型人才課程，有學習純粹西方科學體系的技師與科學家型的人才培養方式，還有中高級的技師培訓，這樣一來，在幾年之後，在淮安大地就可以擁有相當數理的優秀的多方面人才。
這樣的人才作養與使用方式，卻是幾十年後的李鴻章甚至是民國也無法做到的，於那些暮氣深沉的官僚學校或機構不同，在淮安與蘇北，在張華軒的手中，未來將來涌現出大量的具有開放視野與學識的完全的現代人才！