蔡志遠稍微頓了頓，繼續解釋道：
“假設我現在說，‘我對溫度的感知能力很強’，那麼這具體是一種什麼樣的能力？
“我得能通過體感準確地判斷環境溫度具體是多少度，誤差在1~2度以內，這才叫強。
“如果我只能感知到冷熱，說不清具體是多少度，那就不算，因爲除了植物人以外，大家都能感知到冷熱。
“感知能力強，一定是可量化的纔算強。
“對現實感知能力強，其實就是對現實中的細節和數字感知更準確。
“比如，一個蘋果賣100塊，是個人都能感知到這太貴了，但它具體賣多少錢不算貴？你得給出一個精確到小數點後的數字，纔算是感知比較強。”
付晨恍然大悟：“所以，這就是市場調研中民生類問題的答案！”
蔡志遠點了點頭：“是的，我之所以說你們做出錯誤判斷的根本原因是傲慢，就在於你們在進入遊戲以後，完全把蘇嬸當成是一個沒用的累贅來看待。
“而蘇嬸自己，可能也是這麼認爲的。
“所以你們沒能正確認識到蘇嬸在這個遊戲裡的特殊價值，即便遊戲已經給了提示，也還是被你們下意識地忽略掉了。
“事實上，蘇嬸完全可以在這遊戲中發揮更大的作用。
“比如，只要帶她去參加市場調研，你們就可以一直主動選擇民生類問題。
“比如仁淑提到過那個菠菜菜價的問題，你們甚至可以嘗試着追加投資。
“這遊戲人員分配的最優選，就是付晨做總裁，其他三個人做高管。”
李仁淑低頭沉思：“是的，事後來看確實如此。
“付晨是唯一的男性，身體比我們都強壯，也具有奉獻精神，能在冷庫中扛更長的時間。
“同時，作爲未受審判的中立玩家，付晨也更有可能聽取許彤和蘇嬸雙方的意見，找到折中的解決方式。
“蘇嬸作爲高管，可以留在公司，也可以去參與答題。凡是遇到民生類的問題，幾乎都可以穩定地贏下來。
“我和許彤可以自由分配任務，一人答題，一人對公司進行管理。”
付晨突然意識到了什麼：“等等，那豈不是說，我們剛進入遊戲時的房間分配就是最優選？
“難道這也是模仿犯計算好的？
“不可能，他又不是神，怎麼能未卜先知地確定我和仁淑會主動進遊戲？”
蔡志遠搖了搖頭：“當然不可能未卜先知，但模仿犯在規則中固定讓罪人出現在高管辦公室，這也算是某種暗示了。
“不管自由進入遊戲的兩個人到底是誰，都可以這麼分：
“邏輯思維能力和知識儲備更強的人做高管、帶隊市場調研，剩下的那個人做總裁。
“這也還是能達成最優選。
“即便付晨和李仁淑沒有參加，換成林律師、我或者曹警官，也足以勝任總裁的職責。”
江荷想到了另外的可能：“那如果是汪總進去呢？”
蔡志遠搖了搖頭：“汪哥不會進去，因爲這兩個人選是自願報名，沒人報名的情況下才會隨機選取。
“但凡是自願報名進入審判遊戲的玩家，一定會存在『保護弱者』的想法，必然是年富力強且富有奉獻精神的。
“也就是說，這個選人機制，以及初始的房間安排，是存在一定善意的，巧妙地排除了『較爲自私的強者進入遊戲』的這種可能性。
“只是你們沒有感覺到。“當然，要是沒人自願報名，隨機抽取，那選出什麼樣的結果都有可能。
“但如果社區的10個人裡找不出兩個自願參加審判遊戲幫忙的人，那就算團滅也是活該了吧。”
付晨有點泄氣，他當時應該更強硬地要成爲總裁纔對。
分析來分析去，反而做出了最差的選擇。
也正如蔡志遠所說，在他們三個人把蘇秀岑當成純粹的累贅時，這個錯誤就已經註定了。
蔡志遠繼續說道：“當然，讓蘇嬸做總裁雖然嚴重削弱了你們在市場調研中的能力，但也談不上是致命錯誤。
“正如我之前說的，這遊戲其實很寬容，活下來的辦法很多。
“你們犯的另一個錯誤，是意識到虛擬員工的作用有些晚了。
“你們在6月份之前，就該把『工作崗位』和『經濟寒冬』關聯起來。”
汪勇新搖頭：“我插一句，這正是我完全不認同的地方。
“誰會想到招不夠虛擬員工、經濟寒冬就會一直持續這樣的隱藏機制？
“那只是虛擬員工啊！
“難道你玩個電腦遊戲，也要考慮那些虛擬的數字人有沒有家庭嗎？我爲什麼要爲虛擬員工考慮？”
蔡志遠反問道：“那麼你在現實中裁員的時候，是不是也有同樣的想法呢？
“一個普通的底層牛馬，裁就裁了，反正外邊的牛馬多得是。
“我經營公司這麼不容易，難道還要爲一個底層牛馬考慮嗎？
“他被裁掉之後，再去別的公司應聘不就行了？至於他會不會找不到工作、能不能餬口，跟我一個做老闆的有什麼關係？
“我作爲一個空降的高管，這個老員工在公司幹了多久關我屁事？一個混子而已，早就該裁了。
“這種心態，和對虛擬員工不是完全一樣的嗎？
“如果你是這種心態，那就對了，因爲這遊戲一開始就告訴你了，它是審判遊戲，針對的就是你這種人。”
汪勇新愣了一下，一時間不知道該如何反駁。
蔡志遠繼續解釋：“在現實中，公司總裁可能會任人唯親，優先考慮高管的利益，不顧底層牛馬的死活。
“裁員不給補償，底層降薪高管加薪的情況比比皆是。
“在遊戲裡，玩家是公司的管理層，優先考慮自己的利益，不顧虛擬員工的死活。
“爲了遊戲結束時能多分簽證時間，把虛擬員工全都裁掉。
“這不是剛好映照了現實中的情況嗎？
“要說這個隱藏規則很過分嗎？它確實藏得有點深，但遊戲裡給的提示足夠多了。
“首先，這遊戲的機制並不複雜，規則中明確說了『達成某種條件經濟寒冬纔會結束』，就算是用排除法，也該排除其他因素、意識到和虛擬員工有關了。
“除此之外，遊戲中至少還有兩個關鍵提示，一個被你們錯誤理解了，另一個被你們忽略了。
“第一個提示，就寫在工牌後面：『記住，你是在扮演』。”
李仁淑沉思片刻：“這句話我們都注意到了，但對於它的含義，我們沒能達成一致意見。
“許彤認爲，這句話是說要讓我們記住扮演的虛假，不要過分地沉迷；而蘇嬸和付晨認爲這句話是說我們要完全帶入甚至超越扮演的角色。”