崇禎二十五年三月，成都府雙流縣潤和鄉花溝村東南方一處緩坡最高處，知縣孫克敵一手叉腰，一手指點着遠處和四周，正在對身邊圍着的數人交代着什麼。
三月正是南方春雨連綿的季節，天空正飄着毛毛細雨，放眼望去，田間地頭都籠罩在一片雨霧之中，漫山遍野的嫩綠色中，一團團正在盛開的各種花朵夾雜其間，田地裡有穿着蓑笠的農夫正在驅趕着耕牛勞作，整個場景如同一副清雅的畫卷一般，令人不禁深深陶醉其中。
“俞明，接下來這段時日怕是要辛苦你了！若是縣衙公事不多時，我也會尋空來此幫襯與你！
這個時節正是育苗移植關鍵時期，爲防鄉民懈怠，須得有縣衙長官常駐於此，一是方便管束監視，二也能做好組織巡查！
等你留駐三十日後，本官會安排趙縣丞前來替代與你！
此事事關我雙流縣今後百年發展大計，也干係到治下百姓之收入，我等身爲朝廷命官，一定要將其當做頭等公務待之，切不可輕忽！”
孫克敵轉頭目視一位比他還要年輕的官員，神色鄭重的說道。
爲了行走方便，他將所穿的青色官服一角掖在腰帶上，一雙皁色薄底快靴沾滿泥濘，白色襯褲也是濺了不少泥點。
崇禎二十年，已經二十六歲的孫克敵以從六品的高階，被吏部分派到成都府雙流縣擔任知縣，到現在正好四年整。
孫克敵中試後在戶部觀政不到一年，正趕上朝廷發起的大規模移民計劃的關鍵期，官吏及文人大量缺失，在徵得時任內閣次輔的父親孫傳庭同意後，孫克敵毅然投身到了這項宏大計劃之中。
沒想到這一干就是五年。
在這五年中，孫克敵與在原國子監中結識的幾位好友一道，撲下身子放低身段，深入最基層百姓當中，認認真真做好手頭每一項政務，力爭使每一名有接觸的百姓能夠平安到達異地，併爲後續繁瑣的安置出力獻策，在民間和官場中積累了深厚的人望，贏得了大多數人的好評。
按理說五年辛勞和突出的政績，在移民計劃大致完成時，應當被授予更高的官職和更好的去處，但誰也沒想到，孫克敵的授官第一站卻被放到了成都府，並且只是擔任知縣一職。
這讓他的一衆好友都爲他深感不平，並且普遍認爲是皇帝對首輔有所不滿，刻意打壓其子以警示孫傳庭之故，要不然爲何前首輔之子溫侃被拔擢到從四品高位，而現首輔公子卻只授了個知縣呢？
知道內幕的孫克敵對此卻是坦然置之，接到任命後當即收拾停當，與同被授予雙流主簿一職的好友鄭源道一起赴任雙流。
孫克敵之所以於授官一事沒有怨言，是因爲他接到了父親的親筆書信。
孫傳庭在信中對他五年來的作爲表示滿意，但同時明確告訴孫克敵，吏部授官時本打算給他一個更高職位，並且所任之地也是江南繁華之處，可最後卻被孫傳庭擋住了。
孫傳庭在信中坦言，身爲內閣輔臣之子，他一舉一動都是衆人矚目，如果單單因在移民事務裡取得一些政績便貿然拔擢太過，那對他將來的仕途並不是一件好事。
溫侃雖然得授四品高官，那是因爲他年齡更大，授官更早，資歷更深，並且所取得政績也是實打實的，這是孫克敵無法相比的，
而只有讓孫克敵外放爲某地主官，並且在任上取得驕人的政績，那將來再行拔擢，其他人再有意見也是無話可說。
總而言之，孫傳庭希望兒子把全副身心投入到政務當中，爲將來更遠大的前程打下堅實基礎。
作爲孫家長子，孫克敵維繫家族榮耀的擔子可是不輕。
數年來，孫傳庭的兩名妾室先後爲他生下三子兩女，孫克敵的妻子也爲他育有一子一女，原先子嗣不旺的孫家驟然間變得人丁興旺起來，照此勢頭髮展下去，再過數十年，孫傳庭這一枝就會變成一個大家族。
人口繁盛對於一個家族來說當然是大好事，因爲這不僅僅是傳宗接代的問題，更意味着其中或許會有更多人才涌現，只有人才多了，家族的榮華富貴纔會在最大程度上得以延續。
等孫傳庭致仕之後，他這一枝幾十年內的榮辱興衰就寄託在孫克敵身上，這也是孫傳庭對長子刻意打壓的原因。
他希望這個很有出息的長子在仕途上走得更穩，步子不要過大，要積累更多的政績和名氣，將來自然會得到提拔和重用。
孫傳庭今年才五十八歲，距離致仕還有十二年的時間，等他退休時孫克敵也剛到四旬年紀，只要不出大的意外，孫克敵五十歲之前入閣沒有任何問題，一門兩代入閣參贊機務，這在歷史上極爲罕有，也足以成爲流芳千古的一段佳話。
至於將來是誰拔擢孫克敵入閣，孫傳庭是絕不會提的，這可是犯大忌的。
儘管今上性情寬容仁慈，但牽扯到那個位子，可就觸碰到天家的逆鱗。
當年岳飛要不是上書懇請宋高宗趙構早立太子，也不至於被構陷致死。
不過，孫傳庭等重臣卻是知道，今上對權勢並不太熱衷。
在最近一次召集閣臣議事結束時，今上甚至半真半假的感慨，等到他們這批老臣致仕歸家，他也打算把皇位交於太子，然後趁着身體康健，帶着周後等人遊遍天下美景，悠悠林下，不負來人世間一遭。
對於皇帝的這個話題，重臣們都選擇了沉默不語，就連一向忠直的盧象升也不敢接茬。
孫克敵對父親信中表達的意思自然是心知肚明，他現在欠缺的就是拿得出手的政績，資歷也確實太淺，之前取得的那點成績，在大佬的眼裡根本不值一提。
若是現在依仗父親的權勢登上高位，將來一旦出錯就會稱爲被他人攻擊的目標，不如沉下心來在任上踏實做事，用他人無法比擬的政績來打下升遷基礎。